劳动争议 （2015）二中民终字第13162号

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，因拖欠劳动报酬发生争议，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。本案中，位彦勋与明洁物业公司之间的劳动关系已于2012年12月31日解除，其于2015年8月11日申请仲裁要求明洁物业公司支付工资已经超出了仲裁时效，现明洁物业公司对此明确提出时效抗辩，而位彦勋未就其该项请求存在时效中止、中断或延长的法定情形提供证据，故原审法院对其已超过时效的诉讼请求未予支持，符合相关法律规定，并无不当。位彦勋的上诉请求不能成立，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，本院判决如下：驳回上诉，维持原判。一审案件受理费5元，由位彦勋负担（已交纳）；二审案件受理费10元，由位彦勋负担（已交纳）。本判决为终审判决。审　判　长　　王晓云代理审判员　　刘　洁代理审判员　　易晶晶二〇一五年十二月二十八日书　记　员　　金　铭 关注

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，因拖欠劳动报酬发生争议，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。本案中，位彦勋与明洁物业公司之间的劳动关系已于2012年12月31日解除，其于2015年8月11日申请仲裁要求明洁物业公司支付工资已经超出了仲裁时效，现明洁物业公司对此明确提出时效抗辩，而位彦勋未就其该项请求存在时效中止、中断或延长的法定情形提供证据，故原审法院对其已超过时效的诉讼请求未予支持，符合相关法律规定，并无不当。位彦勋的上诉请求不能成立，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，本院判决如下：驳回上诉，维持原判。一审案件受理费

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2015）二中民终字第13162号上诉人（原审原告）位彦勋，男，1953年9月16日出生。被上诉人（原审被告）明洁物业管理有限公司，住所地北京市西城区前井胡同7号。法定代表人路林，经理。委托代理人任结，女，1986年6月23日出生。上诉人位彦勋因劳动争议一案，不服北京市西城区人民法院（2015）西民初字第27845号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合……