劳动争议 （2018）京02民终975号

徐永立将于2019年5月16日年满60周岁，达到法定退休年龄。现徐永立未能提交证据证明其因档案丢失造成无法办理退休、享受医疗、养老的损失，故对其诉讼请求，证据不足，不予支持。判决：驳回徐永立的诉讼请求。二审中，徐永立提交中联公司企业减免税申请表、1985年企业工资改革草案及变更办公地址、经营事项、经营方式的申请等材料复印件，用以证明工人日报社是中联公司的主管单位，应承担相关责任。工人日报社对上述证据的证明目的不予认可，并提交中联公司关于变更经营方式的函、中联公司致工人日报社关于没有正规上级领导单位一事的函、工人日报社致中联公司关于终止指导关系的函、中联公司致北京日报编辑部关于错误报道的函、中国建筑设计咨询公司与中国工业合作协会中原新技术开发公司合作组建联营公司的协议、关于核准企业登记的批复及致北京市工商局关于中联企业负责人任命的函作为新证据，用以证明其单位在中联公司成立初期曾作为指导单位在政治上对中联公司给予指导，但并非上级主管单位，且其单位与中联公司已经于1987年3月解除了指导关系。徐永立对上述证据的真实性不持异议。本院对一审查明的相关事实予以确认。本院认为，《最高人民法院关于适用

徐永立与工人日报社劳动争议二审民事判决书 劳动争议

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2018）京02民终975号上诉人（原审原告）：徐永立，男，1959年5月16日出生，汉族，住北京市昌平区。委托诉讼代理人：栗晓勉，北京首特律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：工人日报社，住所地北京市东城区安德路***号。法定代表人：孙德宏，社长。委托诉讼代理人：邱迟，男，该单位工作人员。委托诉讼代理人：杨帆，女，该单位工作人员。上诉人徐永立因与被上诉人……