劳动争议 （2018）赣06民终307号
裁判要旨
被告在原告处取得保险代理资格，并从事保险团销业务，从双方提供证据也能证明，被告受原告方委托，在原告授权范围内办理保险业务；从报酬上看，被告向原告支付报酬项目有：基本报酬+渠道绩效报酬+直销绩效报酬。被告在原告的收入主要来自于保单提成，每月获得的报酬数额不等，其获得的报酬数额应是根据业务量计算的，报酬数额具有不固定性。被告的人事由原告管理，报酬由原告发放，基本养老保险由原告代缴。综上被告的身份应系原告的保险代理人，原、被告之间形成了事实上的保险代理合同关系，即使被告给原告缴纳了基本养老保险，也不能改变原、被告之间保险代理事实。本案保险代理关系应属《中华人民共和国保险法》调整范围，并不属于《中华人民共和国劳动合同法》调整范围。故原告诉讼请求第一项，本院依法予以支持。被告张青生于2016年1月至2016年7月的基本报酬比照2015年张青生收入，原告应予支付300元/月×6=1800元（本院在（2017）赣0602民初1182号民事判决书已作出判决）。对原告第二项诉讼请求，因鹰劳人仲字[2017]第42号仲裁裁决书第二项裁决为终局裁决，对原告该请求本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国保险法
摘要
张青生、中国人寿保险股份有限公司鹰潭分公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
江西省鹰潭市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）赣06民终307号上诉人（原审被告）：张青生，男，1962年7月26日出生，汉族，现住贵溪市。委托诉讼代理人：刘干林，江西鹰翔律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：中国人寿保险股份有限公司鹰潭分公司，住所地鹰潭林荫东路129号。负责人：周雍房，总经理。委托诉讼代理人：余素文，江西融冰律师事务所律师。上诉人张青生因与被上诉人中国人寿保险股份有限公……