劳动争议 （2018）辽01民终4272号
裁判要旨
王龙博是昊天锁业公司职工，系在工作过程中发生意外受伤。根据《工伤保险条例》（中华人民共和国国务院令第586号）第三十三条、第三十六条、第六十四条、《关于贯彻实施新有关问题的通知》（辽人社【2010】483号）第六章第一款、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条之规定及昊天锁业公司对王龙博所述工伤事实及伤残等级的认可,一审法院对王龙博住院期间的停工留薪期工资、住院期间护理费、住院期间伙食补助费及一次性伤残补助金予以支持。对王龙博提供的工资袋只有王龙博姓名，工资袋的工资数额不一致，与在劳动仲裁中主张的数额也不一致，昊天锁业公司不予认同，故一审法院应以王龙博受伤前的上一年度社平工资4563.50元/月的60%为其月工资对王龙博停工留薪期工资应按12个月计算为宜，基数按受伤前上一年度社平工资4563.50元/月*60%*12个月=32，857.20元。王龙博主张交通费是5000元，现有票据金额是2719元，按票据对该款予以支持。对王龙博第6次住院费用6665.05元，应当先由社会保险机构按照工伤保险条例及社会保险法规定核销后再按责承担。对王龙博伤残津贴应当在其身体稳定后，由昊天锁业公司
摘要
王龙博与沈阳昊天锁业有限公司劳动争议纠纷二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）辽01民终4272号上诉人（原审原告、并案被告）：王龙博，男。委托诉讼代理人:刘培方，系辽宁方圣律师事务所律师。被上诉人（原审被告、并案原告）：沈阳昊天锁业有限公司。法定代表人:李英超，系该公司经理。委托诉讼代理人:赵阳，女，系辽中区蒲西法律服务所法律工作者。委托诉讼代理人：范红俊，女，系单位员工。上诉人王龙博与被上诉人沈阳昊天锁业有限公司（以……