行政确认 （2019）冀03行终63号

秦皇岛市人力资源和社会保障局作为社会保障行政部门，有权对本辖区内受伤职工作出工伤认定。原审第三人在上诉人处工作期间受伤，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项所规定的认定工伤的条件。被上诉人依照法定程序作出工伤认定，其行政行为并无不当。原审判决认定事实清楚、适用法律正确，秦皇岛市海港蓝盾货物中转站的上诉请求不能成立。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费50.0元由上诉人负担。本判决为终审判决。审判长 张　岩审判员 刘志高审判员 陈彩东 二〇一九年三月二十日书记员 李巧玲

秦皇岛市人力资源和社会保障局作为社会保障行政部门，有权对本辖区内受伤职工作出工伤认定。原审第三人在上诉人处工作期间受伤，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项所规定的认定工伤的条件。被上诉人依照法定程序作出工伤认定，其行政行为并无不当。原审判决认定事实清楚、适用法律正确，秦皇岛市海港蓝盾货物中转站的上诉请求不能成立。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费50.0元由上诉人负担。本判决为终审判决。审判长 张　岩审判员 刘志高审判员 陈彩东 二〇一九年三月二十日书记员 李巧玲

河北省秦皇岛市中级人民法院行政判决书（2019）冀03行终63号上诉人（原审原告）：秦皇岛市海港蓝盾货物中转站，社会统一信用代码×××。法定代表人于伟忠，总经理。委托代理人韩磊，河北德圣律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：秦皇岛市人力资源和社会保障局，社会统一信用代码×××。法定代表人柴志国，局长。委托代理人王洪彬，男，秦皇岛市人力资源和社会保障局工伤保险科副科长。原审第三人翁铁朋，男，1959……