劳动合同纠纷 (2015)穗中法民一终字第4672号
裁判要旨
关于未签订书面劳动合同的问题。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条规定:“劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系……”,上诉人没有按照法律的规定履行法定义务,因此应当承担给付两倍的工资的责任。关于上诉人其他上诉理由,原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定,并在此基础上依法作出判决,合法合理,且理由阐述充分、正确,本院予以确认,不再赘述。本院审理期间,上诉人没有新的事实与理由予以佐证自己的主张,故本院认可原审法院对事实的分析认定,即对上诉人的上诉请求,不予支持。综上所述,原审认定事实清楚,判决并无不当,本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,由上诉人负担。本判决为终审判决。审 判 长 许 群审 判 员 杨玉芬代理审判员 李 婷二〇一五年八月十日书 记 员 胡国劲 更多数据:www.
摘要
关于未签订书面劳动合同的问题。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条规定:“劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系……”,上诉人没有按照法律的规定履行法定义务,因此应当承担给付两倍的工资的责任。关于上诉人其他上诉理由,原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定,并在此基础上依法作出判决,合法合理,且理由阐述充分、正确,本院予以确认,不再赘述。本院审理期间,上诉人没有新的事实与理由予以佐证自己的主张,故本院认可原审法院对事实的分析认定,即对上诉人的上诉请求,不予支持。综上所述,原审认定事实清楚,判决并无不当,本院予以维持。依照《中华人民
正文(节选)
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)穗中法民一终字第4672号上诉人(原审被告):广州市奇想工艺品有限公司,住所地:广东省广州市花都区。法定代表人:郭智聪,职务:总经理。委托代理人:王亦文,广东合誉律师事务所律师。被上诉人(原审原告):文书菊,住湖南省汉寿县。委托代理人:陈林华、李振民,广东安国律师事务所律师。上诉人广州市奇想工艺品有限公司因劳动纠纷一案,不服广州市花都区人民法院……