确认劳动关系纠纷 （2014）滨中民四终字第133号

本案争议的焦点是被上诉人受伤时其与上诉人之间是否存在劳动关系。上诉人称被上诉人自2012年7月在长山美亮铝塑门窗商店工作。被上诉人称其是在2012年3月在长山美亮铝塑门窗商店处工作。本院认为，因双方均未提交书面劳动合同，无法依据劳动合同判断杨少钢开始到长山美亮铝塑门窗商店工作的时间。但在本院审理期间，李学梅称其对在长山美亮铝塑门窗商店处的工作人员均进行考核，上、下班进行签到，但在本院限定的时间内，上诉人未提交上述证据，根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定，其应当承担举证不能的法律后果。上诉人称2012年8月的转账是发放的2012年7月份的工资，杨少钢称是发放的2012年4月23日至2012年5月23日的工资，2012年5月受伤后再未到长山美亮铝塑门窗商店处工作，但在本院限定的时间内，李学梅未提交考勤记录，对此，其亦应承担举证不能的法律后果。综上，原审法院采信被上诉人陈述，认定杨少钢于2012年3月23日在长山美亮铝塑门窗商店工作并无不当。上诉人的上诉理由不能成立。原判正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（一）项、第一百七十五条

本案争议的焦点是被上诉人受伤时其与上诉人之间是否存在劳动关系。上诉人称被上诉人自2012年7月在长山美亮铝塑门窗商店工作。被上诉人称其是在2012年3月在长山美亮铝塑门窗商店处工作。本院认为，因双方均未提交书面劳动合同，无法依据劳动合同判断杨少钢开始到长山美亮铝塑门窗商店工作的时间。但在本院审理期间，李学梅称其对在长山美亮铝塑门窗商店处的工作人员均进行考核，上、下班进行签到，但在本院限定的时间内，上诉人未提交上述证据，根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定，其应当承担举证不能的法律后果。上诉人称2012年8月的转账是发放的2012年7月份的工资，杨少钢称是发放的20

山东省滨州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）滨中民四终字第133号上诉人（原审原告）李学梅，女，1976年11月10日生，汉族，住邹平县。委托代理人ＸＸ，山东远识律师事务所律师。被上诉人（原审被告）杨少钢，男，1964年12月18日生，汉族，居民，住邹平县。委托代理人刘红星，山东励志律师事务所律师。上诉人李学梅因确认劳动关系纠纷一案，不服邹平县人民法院作出的（2013）邹民初字第1276……