提供劳务者受害责任纠纷 （2019）沪01民终11346号

行为人因为过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任，被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中，新通联公司员工操作的叉车上的木条掉落导致白群利受伤，故本案案由应确定为健康权纠纷。根据庭审查明的情况，新通联公司的员工胡某违反安全操作规定，在使用叉车将木箱附件装车时，未按规定将木料绑扎固定，且未能及时制止白群利登上叉车保持木料平衡的危险行为，对本次事故的发生存在过错，胡某系在执行新通联公司的工作任务过程中致人损害，按照侵权责任法的规定，应由新通联公司承担相应的赔偿责任。需要指出的是，白群利本身未注意自身安全，违反安全生产规定登上正在作业的叉车，使自己处于危险的境地，对损害后果的发生亦存在相应过错。综合双方当事人的过错程度，确认对本案白群利的合理损失，由新通联公司承担50%的赔偿责任，其余损失由白群利自负。关于白群利的合理损失，确认如下：1.医疗费，白群利主张44,462.70元，经审查白群利提交的医疗费票据原件及病历，白群利实际支出的医疗费为44,463.10元，故白群利主张44,462.70元，予以支持。2.住院伙食补助费，白群利提交了出院小结及住院费发票，白群利共住院1

行为人因为过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任，被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中，新通联公司员工操作的叉车上的木条掉落导致白群利受伤，故本案案由应确定为健康权纠纷。根据庭审查明的情况，新通联公司的员工胡某违反安全操作规定，在使用叉车将木箱附件装车时，未按规定将木料绑扎固定，且未能及时制止白群利登上叉车保持木料平衡的危险行为，对本次事故的发生存在过错，胡某系在执行新通联公司的工作任务过程中致人损害，按照侵权责任法的规定，应由新通联公司承担相应的赔偿责任。需要指出的是，白群利本身未注意自身安全，违反安全生产规定登上正在作业的叉车，使自己处于危险的境地，对损害后果的发生

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2019）沪01民终11346号上诉人（原审原告）：白群利，男，1980年2月22日出生，回族，住安徽省颍上县。委托诉讼代理人：张艳，系白群利妻子，1985年7月4日出生，汉族，住同白群利。委托诉讼代理人：纪英文，上海正策律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：上海新通联包装股份有限公司，住所地上海市宝山区罗北路1238号。法定代表人：曹文洁，董事长。委托诉……