工伤保险待遇纠纷 (2017)黔05民终2853号

案号
(2017)黔05民终2853号
法院
贵州省毕节市中级人民法院
案由
工伤保险待遇纠纷
年份
2017
地域
贵州省毕节市
裁判日期
2017-11-08

裁判要旨

劳动合同的解除分为法定解除和约定解除。本案中,原告身患尘肺病,已不适应原岗位工作,原、被告一致同意解除劳动关系,符合约定解除的条件。故原告解除劳动关系,符合法律规定,予以支持。原被告的劳动关系解除后,原告应享有的工伤待遇,依照《工伤保险条例》和《贵州省关于贯彻实施新修订有关问题的意见》有关规定结合贵州省2015年贵州省采矿业职工年平均工资标准49498元、贵州省2015年度居民服务、修理和其他服务行业职工年平均工资35528元及贵州省毕节市2015年度在岗职工年平均工资标准50071元确定为:(1)住院期间医疗费凭票据确定为:10829.81元;(2)停工留薪工资:49498元/年÷12×3=12374.5元;(3)住院期间生活护理费:35528元/年÷365天×73天=7105.6元;(4)住院期间住院伙食补助费:73天×10元/天=730元;(5)一次性伤残补助金:49498元/年÷12×13=53622.83元;(6)一次性工伤医疗补助金:50071元/年÷12×12=50071元;(7)一次性伤残就业补助金:50071元/

摘要

劳动合同的解除分为法定解除和约定解除。本案中,原告身患尘肺病,已不适应原岗位工作,原、被告一致同意解除劳动关系,符合约定解除的条件。故原告解除劳动关系,符合法律规定,予以支持。原被告的劳动关系解除后,原告应享有的工伤待遇,依照《工伤保险条例》和《贵州省关于贯彻实施新修订有关问题的意见》有关规定结合贵州省2015年贵州省采矿业职工年平均工资标准49498元、贵州省2015年度居民服务、修理和其他服务行业职工年平均工资35528元及贵州省毕节市2015年度在岗职工年平均工资标准50071元确定为:(1)住院期间医疗费凭票据确定为:10829.81元;(2)停工留薪工资:49498元/年&divid

正文(节选)

贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)黔05民终2853号上诉人(原审被告):贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿。住所地:贵州省毕节市金沙县长坝乡鱼翅村。社会统一信用代码:915200007221675666。负责人:金都,副总经理。委托诉讼代理人(特别授权):刘雄,男,系该矿人事主管。被上诉人(原审原告)邱胜刚,男,1972年8月7日生,汉族,贵州省金沙县人,住贵州省金……