工伤保险待遇纠纷 （2017）鄂28民终1483号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十条规定：“发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：（二）依法设立的基层人民调解组织”。建始县人民调解委员会属依法设立的调解组织，可以对本案所涉的劳动争议进行调解。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条规定：“经调解达成协议的，应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行。”本案中，原、被告对因原告在工作中受伤引起的一次性工伤医疗补助金、一次性工伤伤残补偿金、一次性就业补助金、解除劳动关系的经济补助金、住院期间生活费、护理费等事项的调解处理达成了一致意见并实际履行，表明原、被告双方的纠纷已处理。关于原告认为（2014）建茅调字第047号《人民调解协议书》违反法律规定，属无效合同而起诉要求被告支付一次性工伤医疗补助金、一次性工伤伤残补偿金、一次性就业补助金、停工留薪期的工资。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”本院（2015）鄂建始民初字第01197号《民事判决书》以及（2015）鄂恩施中民终字第0

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十条规定：“发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：（二）依法设立的基层人民调解组织”。建始县人民调解委员会属依法设立的调解组织，可以对本案所涉的劳动争议进行调解。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条规定：“经调解达成协议的，应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行。”本案中，原、被告对因原告在工作中受伤引起的一次性工伤医疗补助金、一次性工伤伤残补偿金、一次性就业补助金、解除劳动关系的经济补助金、住院期间生活费、护理费等事项的调解处理达成了一致意见并

湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鄂28民终1483号上诉人(原审原告)：王永平，男，生于1973年12月2日，汉族，湖北省建始县人，农民，住本县。委托诉讼代理人：樊家友，建始县茅田法律服务所法律工作者。被上诉人(原审被告)：恩施自治州建始东升煤矿有限责任公司。住所地：建始县茅田乡木桥*组。法定代表人：罗卫华，系该公司总经理。上诉人王永平因与被上诉人恩施自治州建始……