追偿权纠纷 （2017）苏04民终1823号

本案的争议焦点为吴福勤、许方强是否应对李春林就段清涛人身损害赔偿案件产生的损失承担赔偿责任。根据段清涛提供劳务者受害责任纠纷案，法院的生效判决已认定李春林具备法律上的雇主身份，李春林在履行雇主责任后，可以依其内部约定向吴福勤或许方强主张合同权利。故李春林在对外承担段清涛各项损失的赔偿后，可以根据双方内部的约定行使对吴福勤、许方强的追偿权，但吴福勤、许方强是否应承担赔偿责任及赔偿责任的具体比例、金额，仍应从吴福勤、许方强在段清涛受伤过程中是否存在过错的角度来考量，而不能单依李春林与之签订内部的施工协议的约定而论，即从源头上根植于段清涛因提供劳务活动而致害过程中各方当事人各自的过错来承担相应的责任。在段清涛人身损害赔偿案中，针对段清涛的各项损失，李春林承担其中的60%的赔偿责任。对于李春林承担的部分，相关当事人内部的责任认定，法院作如下分析：因李春林将劳务发包给没有相应资质的个人，同时作为该工程的承包方，对整个工程的施工未尽管理监督义务，也未采取相应的安全防护措施，应承担相应的赔偿责任；许方强作为劳务的组织者，其将劳务交由给没有相应资质的个人，对工程的施工未尽必要的管理监督义务，存在一定的

本案的争议焦点为吴福勤、许方强是否应对李春林就段清涛人身损害赔偿案件产生的损失承担赔偿责任。根据段清涛提供劳务者受害责任纠纷案，法院的生效判决已认定李春林具备法律上的雇主身份，李春林在履行雇主责任后，可以依其内部约定向吴福勤或许方强主张合同权利。故李春林在对外承担段清涛各项损失的赔偿后，可以根据双方内部的约定行使对吴福勤、许方强的追偿权，但吴福勤、许方强是否应承担赔偿责任及赔偿责任的具体比例、金额，仍应从吴福勤、许方强在段清涛受伤过程中是否存在过错的角度来考量，而不能单依李春林与之签订内部的施工协议的约定而论，即从源头上根植于段清涛因提供劳务活动而致害过程中各方当事人各自的过错来承担相应的责任

江苏省常州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)苏04民终1823号上诉人（原审被告）：许方强，男，1973年4月17日出生，汉族，住安徽省安庆市枞阳县。委托诉讼代理人：周林，安徽枞城律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：李春林，男，1971年8月1日出生，汉族，住江苏省常州市钟楼区。委托诉讼代理人：刘飞曜，江苏开太律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：吴福勤，男，1969年7月21日出生，……