工伤保险待遇纠纷 （2014）嘉民一终字第182号

原告因工受伤，应当依法享受工伤保险待遇。原告在申请仲裁时请求解除与被告的劳动关系，被告表示同意，仲裁裁决予以解除，本院予以确认。被告已为原告办理职工工伤保险，原、被告解除劳动关系后，被告应当依法承担原告的停工留薪期工资、护理费、一次性伤残就业补助金，此三项费用以庭审核实的数额为准。原告主张的住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、交通费、鉴定费、后续治疗费、辅助器具费依法应由工伤保险基金审核支付，营养费、精神损害抚慰金不属工伤保险待遇支付范围，故不予支持。综上，根据《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条第一款第（二）项、《甘肃省实施﹤工伤保险条例﹥办法》第十八条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、第六十九条之规定，判决：1、驳回原告米国兴的诉讼请求；2、解除原告米国兴与被告山西济远川建筑安装工程有限公司的劳动关系；3、被告山西济远川建筑安装工程有限公司支付原告米国兴停工留薪期工资33600元、护理费665.24元、一次性伤残就业补助金25200元，共计59465.24元，减去已支付的2000元，还应支付57465.24元，于本判决生效后十日内付清。宣判后

原告因工受伤，应当依法享受工伤保险待遇。原告在申请仲裁时请求解除与被告的劳动关系，被告表示同意，仲裁裁决予以解除，本院予以确认。被告已为原告办理职工工伤保险，原、被告解除劳动关系后，被告应当依法承担原告的停工留薪期工资、护理费、一次性伤残就业补助金，此三项费用以庭审核实的数额为准。原告主张的住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、交通费、鉴定费、后续治疗费、辅助器具费依法应由工伤保险基金审核支付，营养费、精神损害抚慰金不属工伤保险待遇支付范围，故不予支持。综上，根据《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条第一款第（二）项、《甘肃省实施﹤工伤保险条例﹥办法》第十八条、《最高人民法院

甘肃省嘉峪关市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）嘉民一终字第182号上诉人（原审原告）米国兴。被上诉人（原审被告）山西济远川建筑安装工程有限公司，住所地山西省太原市杏花岭区新民中街8号流大厦4层426号。法定代表人曹虹，该公司董事长。委托代理人火鹏飞，甘肃河西律师事务所律师。上诉人米国兴因工伤保险待遇纠纷一案，不服嘉峪关市城区人民法院（2014）嘉城民一初字第969号民事判决，向本院提起上……