工伤保险待遇纠纷 （2014）郑民二终字第1703号

郑州市人力资源和社会保障局对刘照记于2012年10月30日在到源泉电器上班途中因交通事故致死这一事实已作出认定为工伤的决定，该决定已经本院生效行政判决予以确认。源泉电器作为用工单位，未依法为刘照记参加工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”之规定，源泉电器作为用工单位应支付刘照记的近亲属时玉雷、刘中朝、时梓豪各项工伤保险待遇。源泉电器对应支付时玉雷、刘中朝、时梓豪丧葬补助金无异议，但对应支付的数额提出异议，参照《河南省工伤保险条例》第四条第一款：“工伤保险基金在省辖市实行全市统筹”之规定，源泉电器的统筹地区应为郑州市。郑州市2011年度在岗职工平均工资为35541元／年，根据《工伤保险条例》第三十九条第一款第（一）项：“丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资”之规定，时玉雷、刘中朝、时梓豪主张依据仲裁裁决支付其丧葬补助金14722.98元，不违反法律规定，该院予以照准。源泉电器请求按照1500元／月的工资标准或郑州市最低工资标准计算丧

郑州市人力资源和社会保障局对刘照记于2012年10月30日在到源泉电器上班途中因交通事故致死这一事实已作出认定为工伤的决定，该决定已经本院生效行政判决予以确认。源泉电器作为用工单位，未依法为刘照记参加工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”之规定，源泉电器作为用工单位应支付刘照记的近亲属时玉雷、刘中朝、时梓豪各项工伤保险待遇。源泉电器对应支付时玉雷、刘中朝、时梓豪丧葬补助金无异议，但对应支付的数额提出异议，参照《河南省工伤保险条例》第四条第一款：“工伤

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）郑民二终字第1703号上诉人（原审原告）郑州源泉电器有限公司。法定代表人王宝良，该公司经理。委托代理人李贺，河南宪鹏律师事务所律师。被上诉人（原审被告）时玉雷，男，汉族，1986年12月22日出生。被上诉人（原审被告）刘中朝，男，汉族，1963年4月25日出生。被上诉人（原审被告）时梓豪，男，汉族，2010年11月8日出生。法定代理人时玉雷，系……