工伤保险待遇纠纷 （2016）苏09民终3381号

国务院《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：……（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。梁才自述65岁旧伤复发，当时已退休，是否符合以上规定“到用人单位后旧伤复发”的情形，应由劳动行政部门作出工伤认定，该程序是主张工伤赔偿的前置程序，现梁才要求法院作工伤认定及判决享受工伤待遇，不符合相关程序规定，一审法院不作处理。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条、《工伤保险条例》第十五条、第十七条之规定，一审裁定：驳回梁才的起诉。案件受理费10元，不予收取。二审中，当事人均没有提供新证据。本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为，劳动者请求用人单位承担工伤待遇赔偿责任，但不能提供劳动行政部门作出的工伤认定书和劳动能力鉴定结论的，人民法院不予以受理。本案中，梁才认为其伤情符合《工伤保险条例》第十五条第（三）项中因公负伤致残后到用人单位后旧伤复发的情形，故其向正红中心小学与滨海县教育局主张权利。但是梁才所称的“旧伤复发”系在其退休之后，且是否符合上述规定则应由劳动行政部门作出相应的工伤认定，故梁才要求法院判令正红中心

国务院《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：……（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。梁才自述65岁旧伤复发，当时已退休，是否符合以上规定“到用人单位后旧伤复发”的情形，应由劳动行政部门作出工伤认定，该程序是主张工伤赔偿的前置程序，现梁才要求法院作工伤认定及判决享受工伤待遇，不符合相关程序规定，一审法院不作处理。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条、《工伤保险条例》第十五条、第十七条之规定，一审裁定：驳回梁才的起诉。案件受理费10元，不予收取。二审中，当事人均没有提供新证据。本院对一审法院查明的事实予以确认。

江苏省盐城市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）苏09民终3381号上诉人（原审原告）：梁才，居民。被上诉人（原审被告）：滨海县正红镇中心小学，住所地江苏省滨海县正红镇育才路。法定代表人：杨春，该学校校长。委托诉讼代理人：成小军，该学校副校长。被上诉人（原审被告）：滨海县教育局，住所地江苏省滨海县东坎镇人民南路383号。法定代表人：左其安，该局局长。委托诉讼代理人：赵光东，江苏阜东律师事务所……