确认劳动关系纠纷 (2013)深中法劳终字第3031号
裁判要旨
上诉人深圳莉莉玛莲酒吧与被上诉人高飞是否存在劳动关系,是主要的争议问题。深圳莉莉玛莲酒吧认为高飞与深圳莉莉玛莲酒吧保安队长胡斌是同乡,胡斌经常请高飞参加老乡聚以,故高飞认识多名公司员工,且熟悉酒吧工作情况。高飞发生意外之日,胡斌在场目睹,组织员工送高飞去医院,出于救人要紧的原则。胡斌知道高飞少年时受过重伤。不应因此认定有劳动关系。高飞认为与深圳莉莉玛莲酒吧存在事实劳动关系。经核查,2011年9月30日下午17:30左右,高飞在福华路与民田路口即位于深圳莉莉玛莲酒吧经场所附近发生交通事故,受伤昏迷。深圳莉莉玛莲酒吧保安经理胡斌及另外两名保安陪同送往医院救治。其中,保安经理胡斌在医院填写门诊病历时,代填了相关内容,注明高飞的工作单位是被告,职务是保安,监护人一栏填写了胡斌的名字,监护人与患者关系一栏填写的是“同事”。但深圳莉莉玛莲酒吧否认高飞系其员工,一审法院传唤胡斌到庭查证,胡斌确认事故发生后由其送高飞前往医院,由其填写了门诊病历相关内容,病历上工作单位、监护人与患者关系两栏的内容并非实情,而是其随便填写的。但并没有相关证据可以证实其当时填写高飞为深圳莉莉玛莲酒吧员工,其与高飞为同事的行
摘要
上诉人深圳莉莉玛莲酒吧与被上诉人高飞是否存在劳动关系,是主要的争议问题。深圳莉莉玛莲酒吧认为高飞与深圳莉莉玛莲酒吧保安队长胡斌是同乡,胡斌经常请高飞参加老乡聚以,故高飞认识多名公司员工,且熟悉酒吧工作情况。高飞发生意外之日,胡斌在场目睹,组织员工送高飞去医院,出于救人要紧的原则。胡斌知道高飞少年时受过重伤。不应因此认定有劳动关系。高飞认为与深圳莉莉玛莲酒吧存在事实劳动关系。经核查,2011年9月30日下午17:30左右,高飞在福华路与民田路口即位于深圳莉莉玛莲酒吧经场所附近发生交通事故,受伤昏迷。深圳莉莉玛莲酒吧保安经理胡斌及另外两名保安陪同送往医院救治。其中,保安经理胡斌在医院填写门诊病历时
正文(节选)
广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书(2013)深中法劳终字第3031号上诉人(原审被告)深圳莉莉玛莲酒吧。委托代理人张巍,该司员工。被上诉人(原审原告)高飞,男。委托代理人孙志强,广东维强律师事务所律师。委托代理人罗勇,广东维强律师事务所实习律师。上诉人深圳莉莉玛莲酒吧因与被诉人高飞确认劳动关系纠纷一案,不服深圳市福田区人民法院作出的(2013)深福法民四初字第50号民事判决,向本院提起上……