劳动合同纠纷 （2014）沪二中民三（民）终字第671号

公民、法人的合法权益受法律保护。本案中，根据倪红霞庭审陈述及其提供的上海市社会保险费征收专用收据、证人包某某的证言分析，上述证据相互印证，可以形成证据链，证明2012年6月7日倪红霞确曾至上海市闸北区社会保险事业管理中心为群贤文化公司补缴了企业欠薪保障金，并为群贤文化公司员工陆志林补缴了社会保险费，合计7584.31元，原审法院予以确认。至于上述费用，群贤文化公司称系其单位所支付，但经原审法院要求其却拒绝向法院提供单位的财务账册加以证明，故对群贤文化公司上述辩称意见，原审法院不予采信。原审法院采信倪红霞所称，确认上述社保补缴费用实际系由其代群贤文化公司垫付支出。因此，现倪红霞要求群贤文化公司归还借款7，584.31元，依法有据，原审法院予以支持。至于其诉请要求群贤文化公司支付上述借款利息，因该请求并未经仲裁前置处理，故本案不予处理。对其要求群贤文化公司支付验伤费181.50元，因并不属于劳动争议案件受理范围，故原审法院亦不予处理。据此，原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第三条之规定，作出判决：上海群贤文化艺术发展有限公司应于本判决生效之日起十日内归还倪红霞人民币7，584.31元。原

公民、法人的合法权益受法律保护。本案中，根据倪红霞庭审陈述及其提供的上海市社会保险费征收专用收据、证人包某某的证言分析，上述证据相互印证，可以形成证据链，证明2012年6月7日倪红霞确曾至上海市闸北区社会保险事业管理中心为群贤文化公司补缴了企业欠薪保障金，并为群贤文化公司员工陆志林补缴了社会保险费，合计7584.31元，原审法院予以确认。至于上述费用，群贤文化公司称系其单位所支付，但经原审法院要求其却拒绝向法院提供单位的财务账册加以证明，故对群贤文化公司上述辩称意见，原审法院不予采信。原审法院采信倪红霞所称，确认上述社保补缴费用实际系由其代群贤文化公司垫付支出。因此，现倪红霞要求群贤文化公司归

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2014）沪二中民三（民）终字第671号上诉人（原审被告）上海群贤文化艺术发展有限公司。法定代表人吴贤安。委托代理人冯岳，上海捷阳律师事务所律师。被上诉人（原审原告）倪红霞。上诉人上海群贤文化艺术发展有限公司（以下简称群贤文化公司）因劳动合同纠纷一案，不服上海市普陀区人民法院（2013）普民一（民）初字第6269号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议……