劳动合同纠纷 （2016）粤19民终9057号

本案为劳动合同纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条规定，本院对上诉人余忠兵上诉请求的有关事实和法律适用进行审查。本案二审的争议焦点是华亚公司是否应向余忠兵支付解除劳动关系的经济补偿金。余忠兵于2015年10月27日签署了《不参加社会保险的声明》，华亚公司遂于2015年12月停止为其参保。余忠兵确认上述声明上其签名的真实性，但主张并非其真实意思表示，且其已经在被迫离职前四个月向华亚公司提出要求购买社保，但余忠兵对此未能提交充分证据证明，本院对其主张不予采纳。余忠兵在约定无需办理社保后未明确向华亚公司提出重新参保及给予华亚公司合理期限办理相关手续，其在该情况下以华亚公司未依法购买社保为由提出被迫解除劳动关系不符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（三）项的情形，其以华亚公司未支付高温津贴为由主张解除劳动关系的经济补偿金亦缺乏依据，故对其该项请求，本院不予支持。综上所述，上诉人余忠兵的上诉理由缺乏依据，本院予以驳回。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第（一）项及第一百七十五条的

本案为劳动合同纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条规定，本院对上诉人余忠兵上诉请求的有关事实和法律适用进行审查。本案二审的争议焦点是华亚公司是否应向余忠兵支付解除劳动关系的经济补偿金。余忠兵于2015年10月27日签署了《不参加社会保险的声明》，华亚公司遂于2015年12月停止为其参保。余忠兵确认上述声明上其签名的真实性，但主张并非其真实意思表示，且其已经在被迫离职前四个月向华亚公司提出要求购买社保，但余忠兵对此未能提交充分证据证明，本院对其主张不予采纳。余忠兵在约定无需办理社保后未明确向华亚公司提出重新参保及给予华亚公司合理期限办理相关手续，其在该情况下以华亚公司未依法购买社

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤19民终9057号上诉人（原审原告）：余忠兵，男，汉族，1972年11月11日出生，住湖北省广水市，委托代理人：谭晓军，广东岭山律师事务所律师。委托代理人：李良，广东岭山律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）：东莞市华亚塑胶五金有限公司。住所地：广东省东莞市长安镇上角社区红棉路*号。组织机构代码：77692696-X。法定代表人：姜晓君，该……