确认劳动关系纠纷 （2021）晋07民终165号

根据庭审陈述，李宏和蔬菜公司对双方于1987年1月13日签订为期十年的《山西省国营企业劳动合同制个人劳动合同书》确立劳动关系的事实并无异议，双方对于合同期满后是否存在劳动关系提出不同主张。李宏以蔬菜公司劳动合同期满后未通知李宏解除劳动关系且继续为蔬菜公司从事管理两渡菜窖为由认为依据劳动合同法相关规定双方并未解除劳动关系。蔬菜公司则以李宏在1990年期间自动离职从事个体经营且双方签订的劳动合同在1997年已经到期为由提出抗辩，认为依据当时的企业职工奖惩条例及现行劳动合同法规定双方已经解除劳动关系。根据举证情况，经审查，李宏提供张其德、赵卫锋、张天喜证明材料及蔬菜公司收款收据载明李宏于1999年至2011年期间收取两渡菜窖租金交付蔬菜公司的相关内容。蔬菜公司则提供公司员工五人证明材料载明李宏于1991年以后未在公司上班及公司员工张根瑞、彭文晋证明材料载明李宏于1990年左右自动离岗之后公司并未安排其管理两渡菜窖的内容。根据庭审陈述，李宏认可蔬菜公司于1995年后未给其发放工资及缴纳社保的事实。双方签订的《山西省国营企业劳动合同制个人劳动合同书》言明合同期从1987年1月13日起至1997年

根据庭审陈述，李宏和蔬菜公司对双方于1987年1月13日签订为期十年的《山西省国营企业劳动合同制个人劳动合同书》确立劳动关系的事实并无异议，双方对于合同期满后是否存在劳动关系提出不同主张。李宏以蔬菜公司劳动合同期满后未通知李宏解除劳动关系且继续为蔬菜公司从事管理两渡菜窖为由认为依据劳动合同法相关规定双方并未解除劳动关系。蔬菜公司则以李宏在1990年期间自动离职从事个体经营且双方签订的劳动合同在1997年已经到期为由提出抗辩，认为依据当时的企业职工奖惩条例及现行劳动合同法规定双方已经解除劳动关系。根据举证情况，经审查，李宏提供张其德、赵卫锋、张天喜证明材料及蔬菜公司收款收据载明李宏于1999年至

山西省晋中市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）晋07民终165号上诉人（原审原告）：李宏。被上诉人（原审被告）：灵石县蔬菜糖酒有限责任公司，住所地：山西省灵石县翠峰新街18号君悦大酒店三楼仙石宾馆。法定代表人:闫云辉，系该公司董事长。委托诉讼代理人：乔静，山西彬蔚律师事务所律师。上诉人李宏与被上诉人灵石县蔬菜糖酒有限责任公司（以下简称“蔬菜公司”）确认劳动关系纠纷一案，不服灵石县人民法院（……