（2018）豫16行终94号
裁判要旨
机关事业单位养老保险制度改革以来，依据国务院、人社部养老保险制度改革精神的相关要求，河南省人社厅、财政厅、机构编制委员会办公室联合下发《关于机关事业单位养老保险制度改革有关具体问题的处理意见》（豫人社办〔2016〕17号），河南省人社厅下发了《关于做好机关事业单位养老保险制度改革以来退休人员临时退休待遇核定发放有关问题的通知》（豫人社办〔2017〕89号）。依据上述文件的规定，我省人社部门核定临时退休人员待遇时均是将基本工资封定在2014年9月，先按此时的工资标准核发相应的退休待遇，待国家及我省相关政策参数公布后，制度改革以来退休人员将按照制度改革养老金计发办法重新核算退休待遇，并与此前临时退休待遇进行结算，多退少补，通过此种方式确保退休人员待遇不受影响。机关事业单位养老保险制度改革仍处于进行过程中，这是改革阶段采取的过渡性政策，符合机关事业单位养老保险制度改革的精神和我省实际。黄乃亮退休时间在2014年10月1日之后，应当先按照2014年9月的工资标准核算退休待遇，现在核发的是临时性待遇，并非最终确定的退休待遇，待国家及我省相关政策参数公布后，对其退休待遇重新进行核算，多退少补，不影
摘要
黄乃亮、西华县人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书
正文（节选）
河南省周口市中级人民法院行 政 判 决 书（2018）豫16行终94号上诉人（原审原告）黄乃亮，男，汉族，1956年6月15日出生，住西华县。西华县工商局退休干部。被上诉人（原审被告）西华县人力资源和社会保障局。住所地：西华县拥军路**号。法定代表人陈义生，该局局长。委托代理人岳建华，该局工作人员。委托代理人胡永正，河南箕城律师事务所律师。上诉人黄乃亮因行政审批一案，不服太康县人民法院（2017）……