行政确认 (2019)内22行终8号
裁判要旨
上诉人已故丈夫佟额布日勒图在2016年12月26日中午下班后,与他人一同乘车从工作地音德尔镇去居住在40公里外巴彦高勒镇的张元春岳父家吃饭,在饭后返回途中因交通事故而死亡。佟额布日勒图因本次去张元春岳父家吃饭而改变了以往上下班的路线,且去巴彦高勒镇的张元春岳父家吃饭不属于日常工作生活所必需的活动,故返回的路线不能认定为是上班的合理路线,即不满足《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:……(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。”规定的“上下班途中”的“合理路线”要素,据此,不应认定佟额布日勒图所受伤害属于工伤。被上诉人盟人社局作出的《006号决定书》认定事实清楚,证据充分,符合法律规定。综上,原审法院判决认定事实清楚,适用法律正确,审判程序合法,应予维持。上诉人的上诉理由不能成立。本院依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费50.
摘要
上诉人已故丈夫佟额布日勒图在2016年12月26日中午下班后,与他人一同乘车从工作地音德尔镇去居住在40公里外巴彦高勒镇的张元春岳父家吃饭,在饭后返回途中因交通事故而死亡。佟额布日勒图因本次去张元春岳父家吃饭而改变了以往上下班的路线,且去巴彦高勒镇的张元春岳父家吃饭不属于日常工作生活所必需的活动,故返回的路线不能认定为是上班的合理路线,即不满足《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:……(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认
正文(节选)
内蒙古自治区兴安盟中级人民法院行政判决书(2019)内22行终8号上诉人(原审原告)包俊英,女,1977年5月1日出生,蒙古族,无职业。委托代理人包义德日夫,男,1947年12月16日出生,蒙古族,退休教师。被上诉人(原审被告)兴安盟人力资源和社会保障局,住所地内蒙古兴安盟乌兰浩特市新区盟党政机关大楼。法定代表人王文玺,职务局长。委托代理人王福民,该局工伤保险科科长。委托代理人刘思哲,内蒙古宇阳律……