工伤保险待遇纠纷 (2015)吕民一终字第538号
裁判要旨
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。根据孝义市劳动和社会保障部作出的孝劳社工伤认(2014)004号工伤认定决定,认定被告杨甲于2014年1月9日20时许受到的伤害为工伤。本案审理中,原告未能举证证明其不服该工伤认定决定,提起行政诉讼的证据。因此该工伤认定决定已发生法律效力。杨甲作为原告处的职工,在下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的,应当享受工伤保险待遇。依照《工伤保险条例》的相关规定,用人单位应当支付职工治疗工伤支出的医疗费用。由于杨甲是交通事故造成的工伤,杨甲依法应获得交通事故民事赔偿。参照《山西省实施﹤工伤保险条例﹥试行办法》第二十三条规定,原告恒山焦化公司对被告进行工伤保险待遇赔偿后,依法取得向事故车主追偿赔偿款的权利。故依照《中华人民共和国社会保险法》第四十一条第一款,《工伤保险条例》第三十九条之规定,判决:一、驳回原告的诉讼请求;二、原告孝义市恒山焦化有限公司给付被告杨甲工伤医疗费105009.03元,于判决书生效后十五日内付清。案件受理费10元,减半收取5元,由原告孝义市恒山焦化有限公司承担。上诉人恒山焦化公司不服上述
摘要
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。根据孝义市劳动和社会保障部作出的孝劳社工伤认(2014)004号工伤认定决定,认定被告杨甲于2014年1月9日20时许受到的伤害为工伤。本案审理中,原告未能举证证明其不服该工伤认定决定,提起行政诉讼的证据。因此该工伤认定决定已发生法律效力。杨甲作为原告处的职工,在下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的,应当享受工伤保险待遇。依照《工伤保险条例》的相关规定,用人单位应当支付职工治疗工伤支出的医疗费用。由于杨甲是交通事故造成的工伤,杨甲依法应获得交通事故民事赔偿。参照《山西省实施﹤工伤保险条例﹥试行办法》第二十三
正文(节选)
山西省吕梁市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)吕民一终字第538号上诉人(原审原告)孝义市恒山焦化有限公司。住所地:山西省孝义市东许街道办事处河底村。法定代表人梁光辉,该公司经理。委托代理人李鸿鹏,山西前广律师事务所律师。被上诉人(原审被告)杨甲。委托代理人杨尚业,山西晋一律师事务所律师。上诉人孝义市恒山焦化有限公司(下简称恒山焦化公司)因与被上诉人杨甲工伤保险待遇纠纷一案,不服山西省孝义……