劳动争议 （2018）京0112民初46474号
裁判要旨
根据我国民事诉讼法的规定，当事人有答辩并对对方当事人提交的证据进行质证的权利，亿比亚公司经本院合法传唤，无正当理由拒不出庭应诉，视为其放弃了答辩和质证的权利；当事人对自己的主张有责任提供证据予以证实，不能提供证据或者所提供的证据不能证实自己主张，应承担举证不能的法律后果。 根据本案查明的事实，已经生效的民事判决书中明确认定李兰与亿比亚公司的劳动关系已于2014年6月3日解除，且李兰在庭审中未能提供任何证据证明其与亿比亚公司在2014年8月4日至2014年9月3日期间仍然存在劳动关系。 因李兰未能举证证明双方于2014年6月3日以后再建立劳动关系，故对李兰要求确认双方于2014年8月4日至2014年9月3日期间存在劳动关系的诉讼请求，缺乏事实及法律依据，故本院对该项诉讼请求不予支持。 综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，第一百四十四条之规定，判决如下：驳回原告李兰的诉讼请求。 案件受理费5元，由原告李兰负担（已交纳）。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费，上诉于北京市第三中级人民法院。 审 判
摘要
李兰与亿比亚（北京）粒子加速器技术有限公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
北京市通州区人民法院民 事 判 决 书（2018）京0112民初46474号原告：李兰，女，1981年4月29日出生，汉族，无职业，住北京市通州区。 被告：亿比亚（北京）粒子加速器技术有限公司，住所地北京市通州区。 法定代表人：欧乐朗，董事长。 原告李兰与被告亿比亚（北京）粒子加速器技术有限公司（以下简称亿比亚公司）劳动争议纠纷一案，本院于2018年12月18日立案后，依法适用简易程序，公开开庭审……