劳动争议 （2018）京03民终7879号

根据我国民事诉讼法的规定，当事人有答辩并对对方当事人提交的证据进行质证的权利，亿比亚公司经一审法院合法传唤，无正当理由拒不出庭应诉，视为其放弃了答辩和质证的权利；当事人对自己的主张有责任提供证据予以证实，不能提供证据或者所提供的证据不能证实自己主张，应承担举证不能的法律后果。根据本案查明的事实，已经生效的民事判决书中明确认定李兰与亿比亚公司的劳动合同已于2014年6月3日解除，且李兰在庭审中未能提供任何证据证明其与亿比亚公司于2014年6月4日签订了劳动合同，故对于李兰的诉讼请求，缺乏事实与法律依据，一审法院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十四条之规定，判决如下：驳回李兰的诉讼请求。本院审理过程中：2018年6月28日第一次开庭，李兰出庭，被上诉人亿比亚公司经本院合法传唤未出庭。李兰向法庭提交了一份其与被上诉人亿比亚公司签订的期限为2014年6月4日至2014年7月3日劳动合同复印件（原件由李兰收回），以证明其与被上诉人亿比亚公司于2014年6月4日签订的劳动合同有效。2018年7月11日第二次开庭。上诉人李兰收到传票后，提交了拒绝再次开庭

李兰与亿比亚（北京）粒子加速器技术有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2018）京03民终7879号上诉人(原审原告):李兰，女，1981年4月29日出生，汉族，无职业，住北京市通州区。被上诉人(原审被告):亿比亚（北京）粒子加速器技术有限公司，住所地北京市通州区。法定代表人：欧乐朗，董事长。委托诉讼代理人：万迎军，北京市隆安律师事务所律师。委托诉讼代理人：牛坤，北京市隆安律师事务所律师。上诉人李兰因与被上诉人亿比亚（北京）……