劳动争议 （2018）鄂0111民初10433号
裁判要旨
案外人骆晶晶于2016年12月22日转款至被告银行账户，而案外人骆晶晶为原告员工，原告又没有证据证实案外人骆晶晶向被告转款的用途，案外人骆晶晶向被告转款应视为原告向被告发放工资，因此，可认定被告于2016年11月22日入职原告。 原告提出入职时间为2017年10月29日的主张，虽然《员工入职登记表》上落款的时间为2017年10月29日，但银行流水显示以原告名义于2017年9月21日向被告账户转付工资，故不予采信。 被告提出入职时间为2016年10月23日的答辩意见，因没有证据证实，不予采信。 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付二倍的工资。 原告未与被告订立书面劳动合同，只支付了被告一倍工资，故原告应支付被告2016年12月至2017年10月未订立书面劳动合同二倍工资差额46500元（4000元×6个月+4500元×5个月，2016年12月至2017年10月实发工资金额）。 被告于2018年8月8日辞职，至2018年8月13日申请仲裁，未超过一年仲裁时效期间，故原告提出已过仲裁时效的主张不能成立，不
摘要
湖北陌陌童年出版发行有限公司与张初劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
湖北省武汉市洪山区人民法院 民 事 判 决 书 (2018)鄂0111民初10433号 原告：湖北陌陌童年出版发行有限公司。 住所地：武汉市洪山区文秀街**中石大厦1门**。 法定代表人：周冲，系总经理。 委托诉讼代理人：杨勇，北京盈科（武汉）律师事务所律师。 代理权限：特别授权。 被告：张初，男，1969年11月21日出生，汉族，安徽省合肥市人，现无职业，住武汉市洪山区。 原告湖北陌陌童……