劳动争议 （2017）鲁06民终4523号
裁判要旨
李晓晖原在平安保险烟台支公司工作，双方劳动关系明确。2016年4月6日，平安保险烟台支公司以李晓晖严重违反单位规章制度为由公告期满解除了与李晓晖的劳动合同关系。对该事实，双方无异议，予以确认。李晓晖的社保缴费参保证明显示：2002年1月至2003年1月李晓晖的缴费单位为莱州市农业生产资料总支公司；2003年5月至2016年4月，缴费单位均为记载平安保险的各个部门名称。李晓晖主张自己自2000年开始在平安保险烟台支公司工作，平安保险烟台支公司不予认可，李晓晖未就其主张提供证据，故认定李晓晖到平安保险烟台支公司工作的时间为2003年5月。李晓晖与平安保险烟台支公司双方对原劳动合同于2015年7月28日到期均无异议，但对之后是否签订书面劳动合同的事实产生争执。根据平安保险烟台支公司向本院提供了单位工作人员刘栋与李晓晖的录音文件，录音中李晓晖自认合同到期后续签了劳动合同，经质证，李晓晖无异议，予以确认，该证据对本案有证明力，同时认定双方劳动合同到期后续签了劳动合同的事实。因此，李晓晖要求平安保险烟台支公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资，没有法律依据，不予支持。平安保险烟台支公司以李晓晖多次旷
摘要
中国平安财产保险股份有限公司烟台中心支公司、李晓晖劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁06民终4523号上诉人（原审原告、被告）：中国平安财产保险股份有限公司烟台中心支公司，住所地烟台市莱山区迎宾路**附**润利大厦。负责人：霍明，总经理。委托诉讼代理人：宋妙杰，山东嘉程律师事务所律师。委托诉讼代理人：徐伟强，山东嘉程律师事务所律师。被上诉人（原审被告、原告）：李晓晖，女，1980年4月2日出生，汉族，住莱州市。委托诉讼代理人……