确认劳动关系纠纷 （2019）粤06民终5592号

本案系确认劳动关系纠纷。根据各方当事人的诉辩意见和已查明的事实，本案主要争议焦点为金滩公司和宋先锋之间是否存在劳动关系，对此本院分析如下：《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”本案中，首先金滩公司和宋先锋符合法律、法规规定的主体资格。其次，金滩公司作为一家建筑劳务公司，其经营范围包括建筑劳务分包、房屋建筑工程设计及施工等，而宋先锋所从事的油漆工明显属于金滩公司业务的组成部分。第三，金滩公司所提交的《关于宋先锋工伤事故赔付最终协议书》明确记载，“甲方：四川金滩建筑劳务有限责任公司、乙方：宋先锋；系四川金滩建筑劳务有限责任公司员工，安排在中国十九冶工业建设分公司佛山市诚德新材料有限公司年产150万吨不锈钢冷轧项目一期工程项目上施工工作”，该协议书甲方处加盖有金滩公司公章且负责人处

本案系确认劳动关系纠纷。根据各方当事人的诉辩意见和已查明的事实，本案主要争议焦点为金滩公司和宋先锋之间是否存在劳动关系，对此本院分析如下：《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”本案中，首先金滩公司和宋先锋符合法律、法规规定的主体资格。其次，金滩公司作为一家建筑劳务公司，其经营范围包括

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤06民终5592号上诉人（原审原告）：四川金滩建筑劳务有限责任公司，住所地四川省成都市武侯区。法定代表人：龙运英，经理。委托诉讼代理人：杜新华，广东共明律师事务所律师。委托诉讼代理人：陈雄柏，男，汉族，1978年2月15日出生，住广东省佛山市高明区，系广东共明律师事务所律师助理。被上诉人（原审被告）：宋先锋，男，汉族，1987年10月2日出生……