人事争议 (2018)闽06民终2560号
裁判要旨
漳州工人温泉疗养院是事业单位,吴皓洁退休前为漳州工人温泉疗养院正式在编人员,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定:“中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。”故本案不属于劳动争议,不适用该法。漳州工人温泉疗养院与吴皓洁之间为人事关系。根据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第三条“本规定所称人事争议是指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议”的规定,人民法院审理事业单位与其工作人员之间的争议的受案范围为因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。本案吴皓洁主张漳州工人温泉疗养院支付2015年7月起奖励性绩效工资少发放部分的诉讼请求,并不属于前述司法解释规定的人事争议范畴之内,故本案不属于人民法院受案范围。依
摘要
吴皓洁、漳州工人温泉疗养院人事争议二审民事裁定书 人事争议
正文(节选)
福建省漳州市中级人民法院 民 事 裁 定 书 (2018)闽06民终2560号 上诉人(原审原告):吴皓洁,女,1963年1月27日出生,汉族,住漳州市芗城区南昌路******。现住芗城区。 被上诉人(原审被告):漳州工人温泉疗养院,住所地:漳州市新华南路**。统一社会信用代码:123506004895665009。 法定代表人:黄庆友,该单位书记。 委托诉讼代理人:蔡志明,漳州市芗城区芝山法律服……