劳动合同纠纷 （2016）粤03民终16753号

本案系劳动合同纠纷。上诉人不服从公司管理，通过罢驶、停驶等非正当途径表达诉求，严重违反经其签署确认的公司规章制度，被上诉人据此解除与上诉人的劳动关系，符合法律规定。上诉人要求被上诉人支付违法解除劳动合同赔偿金没有事实及法律依据，原审法院对上诉人的诉讼请求予以驳回，符合法律规定，本院依法予以维持。综上，上诉人魏军伟的上诉理由，缺乏事实和法律依据，本院不予采纳。原审判决认定事实清楚，审理程序合法，适用法律正确，处理结果恰当，本院予以维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十五条的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本判决为终审判决。审　判　长　何　　　　溯审　判　员　唐　 林　 波代理审判员　陈　　　　洋二〇一六年十月十八日书　记　员　莫晶莹（兼）附相关法律条文：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；（三）原判决认

本案系劳动合同纠纷。上诉人不服从公司管理，通过罢驶、停驶等非正当途径表达诉求，严重违反经其签署确认的公司规章制度，被上诉人据此解除与上诉人的劳动关系，符合法律规定。上诉人要求被上诉人支付违法解除劳动合同赔偿金没有事实及法律依据，原审法院对上诉人的诉讼请求予以驳回，符合法律规定，本院依法予以维持。综上，上诉人魏军伟的上诉理由，缺乏事实和法律依据，本院不予采纳。原审判决认定事实清楚，审理程序合法，适用法律正确，处理结果恰当，本院予以维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十五条的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本判决为终审判决。审　判　长　何　　　　溯审　判

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤03民终16753号上诉人（原审原告）：魏军伟，身份证住址：河南省平顶山市新华区。委托诉讼代理人：卓尔，广东卓著律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：深圳市东部公共交通有限公司二分公司，住所地：广东省深圳市龙岗区布吉街道。法定代表人：陈利春。被上诉人（原审被告）：深圳市东部公共交通有限公司，住所地：广东省深圳市龙岗区龙城街道。法定代表人：张守……