劳动争议 （2018）宁01民特14号

《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，”用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。”由此可见，对于撤销劳动仲裁裁决案件，法院仅针对是否存在上述情形进行审查。本案中申请人主张银川市劳动人事争议仲裁委员会做出的银劳人仲（终）裁字[2017]659-2号裁决书（终局）认定事实错误，但未提交证据证实仲裁委员会在事实认定中存在以上所述情形，故对申请人的理由不成立，本院不予支持。另，法律规定因执行社会保险等方面争议的，属于劳动争议仲裁的受理范围，故申请人主张本案养老保险的补缴应由人民法院受理，而非劳动仲裁委受理的理由不成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第一项、四

银川昆仲网络科技有限公司与龚雄涛劳动争议特别程序民事裁定书 劳动争议

宁夏回族自治区银川市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）宁01民特14号申请人：银川昆仲网络科技有限公司，住所地宁夏回族自治区银川市金凤区创新园38号楼L1、L2号。法定代表人：张乃果，该公司总经理。委托诉讼代理人：于新广，男，1973年9月16日出生，汉族，该公司职员，住宁夏回族自治区银川市金凤区。被申请人：龚雄涛，男，1983年11月18日出生，汉族，无业，住宁夏回族自治区永宁县。委托诉……