劳动合同纠纷 （2017）粤03民终17225号

本案为劳动争议纠纷，上诉人荣尊公司二审认可被上诉人张军在上诉人荣尊公司工作至2015年6月26日。关于2015年5月1至同月31日工资差额人民币300元及2015年6月1日至26日期间工资人民币3875元，被上诉人张军虽然存在学历造假的情形，但其已经为上诉人荣尊公司提供劳动，上诉人荣尊公司作为用人单位应当支付劳动报酬。上诉人荣尊公司一审提交的通话清单，仅能证明被上诉人张军存在上班时间处理私人事务的情形，不足以证明被上诉人张军未提供劳动的情况，原审判决上诉人荣尊公司支付2015年5月1至同月31日工资差额人民币300元及2015年6月1日至26日期间工资人民币3875元，并无不当，本院予以确认。上诉人荣尊公司二审期间提出的被上诉人张军退还已经取得的收入及赔偿经济损失的主张，在一审中并未提出，属二审新增加的诉讼请求，可另循法律途径主张。综上，上诉人荣尊公司的上诉请求不成立，应予驳回；原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费人民币10元，由上诉人深圳市荣尊创兴科技有限公司负担

本案为劳动争议纠纷，上诉人荣尊公司二审认可被上诉人张军在上诉人荣尊公司工作至2015年6月26日。关于2015年5月1至同月31日工资差额人民币300元及2015年6月1日至26日期间工资人民币3875元，被上诉人张军虽然存在学历造假的情形，但其已经为上诉人荣尊公司提供劳动，上诉人荣尊公司作为用人单位应当支付劳动报酬。上诉人荣尊公司一审提交的通话清单，仅能证明被上诉人张军存在上班时间处理私人事务的情形，不足以证明被上诉人张军未提供劳动的情况，原审判决上诉人荣尊公司支付2015年5月1至同月31日工资差额人民币300元及2015年6月1日至26日期间工资人民币3875元，并无不当，本院予以确认。

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤03民终17225号上诉人（原审原告）：深圳市荣尊创兴科技有限公司，住所地：广东省深圳市宝安区福永街道凤凰第四工业区兴业三路9号B栋1楼，组织机构代码：769191504。法定代表人：荣小平。被上诉人（原审被告）：张军，男，汉族，1981年1月23日出生，身份证住址：湖北省鄂州市鄂城区。上诉人深圳市荣尊创兴科技有限公司（以下简称荣尊公司）因与……