提供劳务者受害责任纠纷 (2014)亳民一终字第00424号

案号
(2014)亳民一终字第00424号
法院
安徽省亳州市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2014
地域
安徽省亳州市
裁判日期
2014-07-18

裁判要旨

芦廷辉受王廷光雇佣从事建造房屋的瓦工工作,已形成雇佣劳动合同关系。胡振超应当知道王廷光没有相应工程建筑资质和安全生产条件,将房屋建筑工程发包给王廷光施工,对于雇员芦廷辉在雇佣劳动过程中受伤造成的经济损失,按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中因安全生产遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包的的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定,王廷光是雇主,应对芦廷辉承担赔偿责任,胡振超是发包人,应当与王廷光承担连带赔偿责任。芦廷辉系完全民事行为能力人,自己没有注意到安全事项,对损害的发生也有过错,应当承担相应的责任。对芦廷辉造成的损失146450.32元,结合案情,由王廷光承担60%、芦廷辉自负40%的责任为宜。即王廷光应赔偿芦廷辉87870.19元(146450.32元×60%),扣除已给付的20700元,王廷光尚应赔偿56170.19元,胡振超应与王廷光承担连带赔偿责任。原告不合理的诉讼请求原审法院不予支持。依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条、第一百三十条、第一百三十一条,《中华

摘要

芦廷辉受王廷光雇佣从事建造房屋的瓦工工作,已形成雇佣劳动合同关系。胡振超应当知道王廷光没有相应工程建筑资质和安全生产条件,将房屋建筑工程发包给王廷光施工,对于雇员芦廷辉在雇佣劳动过程中受伤造成的经济损失,按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中因安全生产遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包的的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定,王廷光是雇主,应对芦廷辉承担赔偿责任,胡振超是发包人,应当与王廷光承担连带赔偿责任。芦廷辉系完全民事行为能力人,自己没有注意到安全事项,对损害的发生也有过错,应当

正文(节选)

安徽省亳州市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)亳民一终字第00424号上诉人(原审原告):芦廷辉,男,1970年6月27日出生,汉族,农民,住安徽省涡阳县。委托代理人:王浩,安徽智立律师事务所律师。委托代理人:王秋芝,系卢廷辉之妻。被上诉人(原审被告):王廷光,男,1974年8月25日出生,汉族,农民,住安徽省涡阳县。被上诉人(原审被告):胡振超,男,1971年8月1日出生,汉族,农民,住……