劳动争议 (2017)京02民终12436号
裁判要旨
劳动者的合法权益受法律保护。关于云冬清与城建公是否存在劳动关系的争议,在案件仲裁阶段,西城区仲裁委已作出京西劳人仲字〔2017〕第1755号裁决书,确认云冬清与城建公司2014年11月20日至2016年9月23日期间存在劳动关系。对该项裁决内容,双方均未在法定期限内提起诉讼,该项裁决已生效。故对城建公司所述双方不存在劳动关系的抗辩,法院不予采信。关于云冬清要求城建公司支付解除劳动关系经济补偿金12000元的诉讼请求,《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条
摘要
劳动者的合法权益受法律保护。关于云冬清与城建公是否存在劳动关系的争议,在案件仲裁阶段,西城区仲裁委已作出京西劳人仲字〔2017〕第1755号裁决书,确认云冬清与城建公司2014年11月20日至2016年9月23日期间存在劳动关系。对该项裁决内容,双方均未在法定期限内提起诉讼,该项裁决已生效。故对城建公司所述双方不存在劳动关系的抗辩,法院不予采信。关于云冬清要求城建公司支付解除劳动关系经济补偿金12000元的诉讼请求,《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2017)京02民终12436号上诉人(原审被告):北京城建弘城物业管理有限责任公司,住所地北京市西城区马甸南村4号楼二层(德胜园区)。法定代表人:李伟。委托诉讼代理人:郝旭东,北京市圣奇律师事务所律师。委托诉讼代理人:袁昭,男,1990年12月14日出生,北京市圣奇律师事务所实习律师,住北京市丰台区大成路*号。被上诉人(原审原告):云冬清,男,1977年……