工伤保险待遇纠纷 （2016）鄂05民终960号

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道权利被侵害之日起计算。劳动争议仲裁委员会以当事人的仲裁申请超过劳动争议仲裁时效期间为由，作出不予受理的书面通知，当事人不服向法院起诉的，法院在受理后，对确已超过仲裁时效，又无不可抗力或者其他正当理由的，应依法驳回其诉讼请求。本案中，郭文旺2008年6月23日被认定为工伤（××）致残四级时即已知道或应当知道自己的健康权受到侵害，到2015年8月27日申请仲裁时，其申请已经超过了劳动争议仲裁时效期间，五峰仲裁委亦已作出了不予受理的书面通知，原审法院受理此案后，经审查没有发现时效中断、中止的事由，故对郭文旺的诉讼请求，不予支持。据此，原审法院依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，判决：驳回郭文旺的全部诉讼请求。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由郭文旺负担。上诉人郭文旺不服原审判决，向本院上诉称：郭文旺于1986年至2007年在杨家河煤矿从事采煤工作，2007年12月被宜昌市疾病预防控制中心诊断为煤工尘肺贰加期。2008年被认定为工伤后，×

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道权利被侵害之日起计算。劳动争议仲裁委员会以当事人的仲裁申请超过劳动争议仲裁时效期间为由，作出不予受理的书面通知，当事人不服向法院起诉的，法院在受理后，对确已超过仲裁时效，又无不可抗力或者其他正当理由的，应依法驳回其诉讼请求。本案中，郭文旺2008年6月23日被认定为工伤（××）致残四级时即已知道或应当知道自己的健康权受到侵害，到2015年8月27日申请仲裁时，其申请已经超过了劳动争议仲裁时效期间，五峰仲裁委亦已作出了不予受理的书面通知，原审法院受理此案后，经审查没有发现时效中断、中止的事由，故对郭文旺的诉讼请求，不予支持。据此，原审法院

湖北省宜昌市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鄂05民终960号上诉人（原审原告）郭文旺，男，1952年2月19日出生，土家族，住五峰土家族自治县。委托代理人王鄂，五峰土家族自治县渔洋关法律服务所法律工作者。特别授权代理。被上诉人（原审被告）五峰土家族自治县杨家河煤矿，住所地五峰土家族自治县渔洋关镇千山村*组。法定代表人刘传元，该公司经理。委托代理人刘传波，湖北德豪律师事务所律师。特别授权……