工伤保险待遇纠纷 (2017)渝02民终2033号

案号
(2017)渝02民终2033号
法院
重庆市第二中级人民法院
案由
工伤保险待遇纠纷
年份
2017
地域
重庆市
裁判日期
2017-11-13

裁判要旨

郑家顺工伤受伤,嘉瑞晨公司没有为郑家顺缴纳工伤保险费,应按《工伤保险条例》规定的标准和项目赔偿郑家顺各项工伤保险待遇。嘉瑞晨公司还主张工伤认定错误,嘉瑞晨公司并非郑家顺的用人单位,但本案工伤认定已经二审终审判决维持,嘉瑞晨公司未能提供足以推翻工伤认定的证据,其主张于法无据,不予支持。1、关于停工留薪期工资。郑家顺工资5175元/月,双方对停工留薪期限没有争议,确认62100元。2、关于交通费。郑家顺没有提供转院及相应的票据,嘉瑞晨公司认可郑家顺仲裁提交的2600元票据,确认2600元。3、关于住院护理费。郑家顺住院102天,嘉瑞晨公司为郑家顺安排1人护理1个月,扣除30天,按100元/天计算,嘉瑞晨公司应支付郑家顺护理费7200元。4、关于一次性伤残补助金。郑家顺工资为5175元/月,二级伤残为25个月本人工资,确认为129375元。5、关于生活护理费。郑家顺为生活大部分不能自理,按《工伤保险条例》第三十四条规定,生活护理费为上年度职工月平均工资的40%。2015年度职工月平均工资5175元,嘉瑞晨公司应支付郑家顺生活护理费447120元(5175元/月×40%×12个月×18年)。6

摘要

郑家顺工伤受伤,嘉瑞晨公司没有为郑家顺缴纳工伤保险费,应按《工伤保险条例》规定的标准和项目赔偿郑家顺各项工伤保险待遇。嘉瑞晨公司还主张工伤认定错误,嘉瑞晨公司并非郑家顺的用人单位,但本案工伤认定已经二审终审判决维持,嘉瑞晨公司未能提供足以推翻工伤认定的证据,其主张于法无据,不予支持。1、关于停工留薪期工资。郑家顺工资5175元/月,双方对停工留薪期限没有争议,确认62100元。2、关于交通费。郑家顺没有提供转院及相应的票据,嘉瑞晨公司认可郑家顺仲裁提交的2600元票据,确认2600元。3、关于住院护理费。郑家顺住院102天,嘉瑞晨公司为郑家顺安排1人护理1个月,扣除30天,按100元/天计算,

正文(节选)

重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2017)渝02民终2033号上诉人(原审原告):高碑店市嘉瑞晨建筑工程有限公司,住所地河北省保定市高碑店市团结西路360号,组织机构代码57133759-8。法定代表人:张志远,该公司总经理。委托诉讼代理人:程亚,重庆文才律师事务所律师。被上诉人(原审被告):郑家顺,男,1964年11月17日出生,汉族,住重庆市巫溪县。委托诉讼代理人:明廷林(系郑家顺妹……