工伤保险待遇纠纷 （2017）粤06民终1521号

罗时军提供的微信聊天记录截图没有其他书面证据予以佐证，且荣钢公司亦不予确认，故本院对该证据的证明力不予采信。荣钢公司在二审庭审期间没有新的证据材料向本院提交。经审查，本院对原审法院查明的事实予以确认。本院认为，本案系工伤保险待遇纠纷。罗时军表示对原审判决第一项服判，荣钢公司对原审判决没有提起上诉，应视为双方当事人对原审判决上述判项服判，本院迳行维持。综合双方当事人的诉辩意见和已查明的事实，本院对本案的争议焦点评析如下。关于荣钢公司是否需要向罗时军支付解除劳动关系经济补偿的问题。首先，诉讼中，罗时军明确以荣钢公司拖欠其2015年12月份的工资未付及拒绝其上班为由，向荣钢公司主张解除劳动关系的经济补偿。经审查，罗时军因本案纠纷向劳动仲裁部门提起劳动仲裁申请时，未将荣钢公司拖欠其2015年12月份工资作为独立的请求提出，且亦未以荣钢公司未足额支付其工资为由要求该公司向其本人支付解除劳动关系的经济补偿。因此，罗时军以荣钢公司拖欠其2015年12月份工资为由，要求该公司支付解除劳动关系的经济补偿并非罗时军提起劳动仲裁时的最初意思表示，故荣钢公司是否拖欠罗时军2015年12月份的工资，不能作为荣钢

罗时军提供的微信聊天记录截图没有其他书面证据予以佐证，且荣钢公司亦不予确认，故本院对该证据的证明力不予采信。荣钢公司在二审庭审期间没有新的证据材料向本院提交。经审查，本院对原审法院查明的事实予以确认。本院认为，本案系工伤保险待遇纠纷。罗时军表示对原审判决第一项服判，荣钢公司对原审判决没有提起上诉，应视为双方当事人对原审判决上述判项服判，本院迳行维持。综合双方当事人的诉辩意见和已查明的事实，本院对本案的争议焦点评析如下。关于荣钢公司是否需要向罗时军支付解除劳动关系经济补偿的问题。首先，诉讼中，罗时军明确以荣钢公司拖欠其2015年12月份的工资未付及拒绝其上班为由，向荣钢公司主张解除劳动关系的经济

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤06民终1521号上诉人（原审原告）罗时军，男，汉族，1976年1月2日出生，住湖南省临湘市，委托代理人邵建华，广东福德律师事务所律师。委托代理人黄彩英，广东福德律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）佛山市顺德区荣钢金属实业有限公司，住所地广东省佛山市顺德区乐从镇腾冲康德路82号之八，统一社会信用代码91440606061475544Q。法……