确认劳动关系纠纷 （2018）陕03民终93号
裁判要旨
原告嘉翔钢构公司与被告王益均具备劳动关系的主体资格，双方虽未订立书面劳动合同，但被告受原告管理为其从事电焊及高空作业，原告支付劳动报酬，被告提供的劳动也是原告业务的组成部分，故双方劳动关系成立。原告主张双方系雇佣关系，不存在劳动关系，无事实和法律依据，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第二条、第七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条，《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）之规定，判决如下：原告宝鸡嘉翔钢结构有限公司与被告王益之间存在劳动关系。案件受理费10元，由原告宝鸡嘉翔钢结构有限公司承担。二审中，双方未提交新的证据，故二审查明事实与一审一致。本院认为，对于劳动关系的确认，参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条：“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；……（四）考勤记录；”本案证据中嘉翔公司的工资表既是工资发放的证明，亦是对王益的考勤证明。在其考勤过程中，每月的出勤天
摘要
宝鸡嘉翔钢结构有限公司与王益确认劳动关系纠纷二审民事判决书 确认劳动关系纠纷
正文（节选）
陕西省宝鸡市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）陕03民终93号上诉人（原审原告）：宝鸡嘉翔钢结构有限公司,住所地宝鸡市高新开发区千河镇底店村新大唐金属公司院内。统一社会信用代码：91610301MA6X93AH8F。法定代表人：钟军贤,该公司经理。委托诉讼代理人：刘洋，陕西金宝律师事务所律师。被上诉人（原审被告）王益,男,生于1993年1月8日,住宝鸡市陈仓区。委托诉讼代理人：ＸＸ文，陕西……