提供劳务者受害责任纠纷 （2019）赣08民终2324号

用人单位与其招用的已经依法享有养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按照劳务关系处理。大光山煤业公司在原审答辩状中认可胡德泉系其2009年招聘的职工，且其一直在大光山煤业公司处工作至2018年。后在二审询问时陈述为公司人力资源新来的负责人，将胡德泉与另外一个人的名字弄混了的事实。现在其反悔，其并未提供新的证据推翻其陈述。胡德泉主张自己退休后，到大光山煤业公司承包出去的各工作面从事矿井维修，由各个工作面以现金形式发放工资。故胡德泉以提供劳务者受害责任纠纷，主张要求大光山煤业公司赔偿各项损失的诉讼请求，一审法院予以支持。胡德泉主张的后续治疗费有鉴定意见为凭，一审法院予以支持；胡德泉诉请的伤残赔偿金系根据鉴定结论，计算标准符合法律规定，一审法院予以支持；胡德泉诉请的营养费适用标准过高，一审法院予以调整为15元/天；胡德泉诉请的精神损害抚慰金过高，一审法院依据其伤残程度予以核减为25000元；胡德泉诉请的交通费380元，虽未提供相关发票，但考虑胡德泉的实际就医情况，一审法院予以支持。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、《最高人民法院关于审理劳

用人单位与其招用的已经依法享有养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按照劳务关系处理。大光山煤业公司在原审答辩状中认可胡德泉系其2009年招聘的职工，且其一直在大光山煤业公司处工作至2018年。后在二审询问时陈述为公司人力资源新来的负责人，将胡德泉与另外一个人的名字弄混了的事实。现在其反悔，其并未提供新的证据推翻其陈述。胡德泉主张自己退休后，到大光山煤业公司承包出去的各工作面从事矿井维修，由各个工作面以现金形式发放工资。故胡德泉以提供劳务者受害责任纠纷，主张要求大光山煤业公司赔偿各项损失的诉讼请求，一审法院予以支持。胡德泉主张的后续治疗费有鉴定意见为凭，

江西省吉安市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）赣08民终2324号上诉人(原审被告):江西大光山煤业有限公司，住所地吉安市安福县大光山煤矿。统一社会信用代码：91360829690963540D。法定代表人:张建萍，该公司总经理。委托诉讼代理人：焦尹，江西利元律师事务所律师。委托诉讼代理人：吴佳文，江西利元律师事务所律师。被上诉人(原审原告):胡德泉,男，1950年2月10日出生,汉族,住……