劳动争议 （2019）粤0306民初20881号
裁判要旨
原告所主张的被迫解除劳动关系的理由，均不能成立，原告属于主动离职。 被告诉求不予支付解除劳动关系补偿金，有事实与法律依据，本院予以支持。 4、关于原告要求被告补缴社保和住房公积金的诉求，不属于本院审理劳动争议案件的受理范围，原告应当另循其他法律途径处理。 5、关于未签订劳动合同二倍工资差额。 双方签订的最后一期劳动合同于2018年4月29日到期，被告最迟应于2018年5月29日与原告签订书面劳动合同，被告提交原告拒签劳动合同的证据，本院均不予采信。 被告应当支付原告未签订劳动合同二倍工资差额44395.69元（4300元÷26天×3天+4105元×7个月+3489元+3750元+4105元+4000元÷26天×25天）。 被告诉求不予支付未签订劳动合同二倍工资差额，无事实依据，本院不予支持。 6、关于原告主张的律师代理费。 劳动争议案件员工雇请律师代为申请仲裁或诉讼的，用人单位应当承担员工胜诉比例范围内的律师费。 原告提交证据证明其实际向律师事务所支付律师代理费5000元，被告按照原告胜诉比例应当支付原告支出的律师费用1895元。 综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华
摘要
王朝阳与佰德石森五金机电设备（深圳）有限公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
广东省深圳市宝安区人民法院民 事 判 决 书（2019）粤0306民初20881号原告（互诉被告）王朝阳，男，汉族，1974年1月5日出生，户籍地址河南省邓州市，委托代理人王小义，广东君孺律师事务所律师。 被告（互诉原告）佰德石森五金机电设备(深圳)有限公司，住所地深圳市宝安区松岗街道沙浦社区芦笛围工业区第1.**，统一社会信用代码91440300795414396B。 法定代表人罗文伟。 委托代……