工伤保险待遇纠纷 （2021）苏02民终2551号

孟凡炜所受伤害为工伤，依法享受工伤保险待遇，虽孟凡炜与伯汇公司签订和解协议书就孟凡炜所受伤害的赔偿事宜达成协议，但该和解协议是在孟凡炜未经劳动行政部门认定工伤和评定伤残等级的情形下签订。即使签订和解协议时孟凡炜已就人身损害赔偿与肇事方及保险公司签订赔偿协议，但人身损害赔偿伤残鉴定与工伤致残程度鉴定标准不同，孟凡炜对于其工伤致残等级并没有明确认知，且孟凡炜实际所获补偿明显低于法定工伤保险待遇标准，孟凡炜可以申请撤销补偿协议，要求伯汇公司补足双方协议低于工伤保险待遇的差额部分。因伯汇公司对于按照法律规定计算的工伤保险待遇金额与85000元的差额为73857元无异议，该院予以确认。据此，一审法院依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条第二款之规定，判决：伯汇公司于判决发生法律效力之日起十日内支付孟凡炜工伤待遇差额73857元。一审案件受理费10元减半收取5元，由伯汇公司负担。本院经二审审理，对一审查明的事实予以确认。本院认为，孟凡炜系伯汇公司员工，其在工作时受伤，依法享受工伤保险待遇。孟凡炜与伯汇公司签订和解协议书就孟凡炜所受工伤的赔偿达成协议，协议虽然明确

孟凡炜所受伤害为工伤，依法享受工伤保险待遇，虽孟凡炜与伯汇公司签订和解协议书就孟凡炜所受伤害的赔偿事宜达成协议，但该和解协议是在孟凡炜未经劳动行政部门认定工伤和评定伤残等级的情形下签订。即使签订和解协议时孟凡炜已就人身损害赔偿与肇事方及保险公司签订赔偿协议，但人身损害赔偿伤残鉴定与工伤致残程度鉴定标准不同，孟凡炜对于其工伤致残等级并没有明确认知，且孟凡炜实际所获补偿明显低于法定工伤保险待遇标准，孟凡炜可以申请撤销补偿协议，要求伯汇公司补足双方协议低于工伤保险待遇的差额部分。因伯汇公司对于按照法律规定计算的工伤保险待遇金额与85000元的差额为73857元无异议，该院予以确认。据此，一审法院依照

江苏省无锡市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）苏02民终2551号上诉人（原审原告）：安徽伯汇劳务服务有限公司，统一社会信用代码91340200MA2MU71L19(1-1)，住所地安徽省芜湖市镜湖区名流印象办公楼12楼-5。法定代表人：胡俊芳，该公司总经理。委托诉讼代理人：周翔，该公司员工。被上诉人（原审被告）：孟凡炜，男，1994年10月13日生，汉族，住江苏省滨海县。上诉人安徽伯汇劳……