劳动合同纠纷 (2021)辽12民终1199号
裁判要旨
原告韩宪德于2017年12月1日开始就职被告铁岭市中医医院分院,2018年12月1日双方签订了劳动合同,《劳动合同》约定了双方之间的权利义务事项,原告韩宪德一直工作至2019年08月12日,因铁岭市中医医院分院系被告铁岭市中医医院的分支机构,故原告韩宪德与二被告之间存在劳动关系。对二被告辩称的与原告之间不存在劳动关系,原告实际上是投资方瑞德公司聘用人员的答辩意见,因被告市中医院分院与原告签订有劳动合同且为原告支付工资,用人单位与劳动者之间是否存在劳动关系亦与谁是用人单位投资方无必然关联,故对此答辩意见不予支持。但由于被告市中医院分院为被告市中医院的分支机构,不具有法人资格,虽有营业场所,但无资产,故其民事责任由被告市中医医院承担。对原告要求被告支付未签订劳动合同双倍工资的诉讼请求,被告在庭审时主张原告的上述诉求已超过仲裁时效,因此项申请的仲裁时效应从原告未签订劳动合同的次月开始计算,时效为一年,即原告未签订劳动合同双倍工资仲裁申请应在2019年12月1日之前,原告向仲裁委提出此项仲裁申请没有超过仲裁时效,故对被告的主张不予支持,对原告的此项诉讼请求予以支持。被告市中医院应当向原告韩宪德
摘要
原告韩宪德于2017年12月1日开始就职被告铁岭市中医医院分院,2018年12月1日双方签订了劳动合同,《劳动合同》约定了双方之间的权利义务事项,原告韩宪德一直工作至2019年08月12日,因铁岭市中医医院分院系被告铁岭市中医医院的分支机构,故原告韩宪德与二被告之间存在劳动关系。对二被告辩称的与原告之间不存在劳动关系,原告实际上是投资方瑞德公司聘用人员的答辩意见,因被告市中医院分院与原告签订有劳动合同且为原告支付工资,用人单位与劳动者之间是否存在劳动关系亦与谁是用人单位投资方无必然关联,故对此答辩意见不予支持。但由于被告市中医院分院为被告市中医院的分支机构,不具有法人资格,虽有营业场所,但无资
正文(节选)
辽宁省铁岭市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)辽12民终1199号上诉人(原审被告):铁岭市中医医院,住所地为辽宁省铁岭市银州区柴河街南段39号。法定代表人:姜伟,系该院院长。委托诉讼代理人:姜立宏,系辽宁词盟律师事务所律师。被上诉人(原审原告):韩宪德,男,1989年11月5日出生,汉族,住址铁岭市银州区。原审被告:铁岭市中医医院分院,住所地为辽宁省铁岭市银州区工人街。负责人:姜伟,系该……