劳动合同纠纷 （2019）内07民终868号

关于汤永娟的第二项诉讼请求：确认汤永娟与扎兰屯市自来水公司存在无固定期限劳动合同关系，经扎兰屯市劳动人事争议仲裁委员会于2018年12月18日作出的扎劳人仲裁字（2018）第61号仲裁裁决书，裁决：1991年至2018年8月27日期间，汤永娟工作期间与被申请人扎兰屯市自来水公司存在无固定期限劳动合同关系。自2018年8月28日时起，双方的劳动关系法定终止。关于该项裁决前部分，汤永娟与扎兰屯市自来水公司均无异议，一审法院不再审理。关于该裁决后部分：自2018年8月28日时起，汤永娟与扎兰屯市自来水公司的劳动关系法定终止。该裁决与汤永娟要求确认其退休年龄为55周岁，所在岗位属于技术岗位，并要求扎兰屯市自来水公司自2018年9月起按照月工资6530元的标准向其支付工资的诉讼请求，关键问题在于汤永娟是否属于干部（技术）岗位，应按何年龄退休。按照相关规定，劳动者与用人单位因何时退休引发的争议以及因是否属于管理或者技术岗位而引发的争议，不属于法院劳动争议案件的受理范围，因此汤永娟的诉讼请求不属于人民法院民事诉讼的受案范围。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第（四）项、第一百五十四条第一

关于汤永娟的第二项诉讼请求：确认汤永娟与扎兰屯市自来水公司存在无固定期限劳动合同关系，经扎兰屯市劳动人事争议仲裁委员会于2018年12月18日作出的扎劳人仲裁字（2018）第61号仲裁裁决书，裁决：1991年至2018年8月27日期间，汤永娟工作期间与被申请人扎兰屯市自来水公司存在无固定期限劳动合同关系。自2018年8月28日时起，双方的劳动关系法定终止。关于该项裁决前部分，汤永娟与扎兰屯市自来水公司均无异议，一审法院不再审理。关于该裁决后部分：自2018年8月28日时起，汤永娟与扎兰屯市自来水公司的劳动关系法定终止。该裁决与汤永娟要求确认其退休年龄为55周岁，所在岗位属于技术岗位，并要求扎兰

内蒙古自治区呼伦贝尔市中级人民法院民 事 裁 定 书（2019）内07民终868号上诉人(原审原告)：汤永娟，女，1968年8月27日出生，汉族，住内蒙古自治区扎兰屯市。委托诉讼代理人：孙德悦，内蒙古博园律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：扎兰屯市自来水公司，住所地内蒙古自治区扎兰屯市。法定代表人：曹力斌，经理。上诉人汤永娟因与被上诉人扎兰屯市自来水公司劳动合同纠纷一案，不服内蒙古自治区扎兰屯市……