劳动合同纠纷 （2021）津02民终925号

根据相关法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。润丰公司认可赵恒所提交两张欠条的真实性，但抗辩称应从欠发工资中扣除赵恒所占用宿舍及车位的费用8120元、使用电费2237元及期间赵恒所支取的工资25600元。关于润丰公司主张的宿舍和车位占用费用扣除问题，因润丰公司未能提交证据证实双方曾经约定占用宿舍及车位产生的费用应由赵恒所承担，因此，润丰公司主张上述费用从欠付赵恒所的工资中扣除无事实及法律依据，一审法院不予支持。关于润丰公司主张的2017年至2020年使用电费扣减问题，赵恒所抗辩称2019年8月14日润丰公司的法定代表人王希然向其出具的欠条载明的欠发工资数额已经扣除了截止2019年6月发放的工资和产生的电费，因此，赵恒所仅认可并同意扣除2019年7月至2020年期间产生的电费1256元。就该事实，因润丰公司和赵恒所均认可在工资中扣除超额使用电费的事实，结合润丰公司2019年8月14日向赵恒所出具的欠条内容，一审法院采信赵恒所的主张，对赵恒所自认应从欠发工资中扣除1256元电费的事实予以认定。关于润丰公司主张扣除的已发工资数额问题，润丰公司提交了2

根据相关法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。润丰公司认可赵恒所提交两张欠条的真实性，但抗辩称应从欠发工资中扣除赵恒所占用宿舍及车位的费用8120元、使用电费2237元及期间赵恒所支取的工资25600元。关于润丰公司主张的宿舍和车位占用费用扣除问题，因润丰公司未能提交证据证实双方曾经约定占用宿舍及车位产生的费用应由赵恒所承担，因此，润丰公司主张上述费用从欠付赵恒所的工资中扣除无事实及法律依据，一审法院不予支持。关于润丰公司主张的2017年至2020年使用电费扣减问题，赵恒所抗辩称2019年8月14日润丰公司的法定代表人王希然向其出具的欠条载明的欠发工资

天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2021）津02民终925号上诉人（原审原告）：天津市润丰奶牛养殖有限公司，住所地天津市静海区双塘镇李靖庄村东。法定代表人：王希然，经理。被上诉人（原审被告）：赵恒所，男，1966年9月3日出生，汉族，住河北省衡水市枣强县。上诉人天津市润丰奶牛养殖有限公司（以下简称润丰公司）因与被上诉人赵恒所劳动合同纠纷一案，不服天津市静海区人民法院（2020）津0118……