劳动合同纠纷 （2016）沪02民终5780号

”部分，本院不再重复表述。上诉人德缘居公司不服原审判决，向本院提起上诉称，被上诉人不能胜任上诉人安排的工作，故解除劳动合同依法有据，不存在承担违法解除劳动合同赔偿金一说，另被上诉人2015年4月1日至2015年5月15日期间的加班工资均已计入被上诉人的工资中，故也不存在未支付被上诉人加班工资的情况，请求二审撤销原判，改判驳回被上诉人原审全部诉讼请求。被上诉人吴忠答辩称，原审法院判决正确，不同意上诉人意见，请求驳回上诉人上诉，维持原判。本院经审理查明，原审法院查明的事实属实，本院予以确认。本院认为，上诉人上诉称被上诉人不能胜任上诉人安排的工作，故解除劳动合同依法有据，但对此并未提供任何证据予以证明，本院不予采纳。因上诉人确认未安排被上诉人休息，故应支付被上诉人2015年4月1日至2015年5月15日期间的加班工资，上诉人的该上诉请求，本院亦不予支持。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费人民币10元，由上诉人上海德缘居茶艺休闲有限公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　　顾继红代理审判员　　周　荃代理审判员　

”部分，本院不再重复表述。上诉人德缘居公司不服原审判决，向本院提起上诉称，被上诉人不能胜任上诉人安排的工作，故解除劳动合同依法有据，不存在承担违法解除劳动合同赔偿金一说，另被上诉人2015年4月1日至2015年5月15日期间的加班工资均已计入被上诉人的工资中，故也不存在未支付被上诉人加班工资的情况，请求二审撤销原判，改判驳回被上诉人原审全部诉讼请求。被上诉人吴忠答辩称，原审法院判决正确，不同意上诉人意见，请求驳回上诉人上诉，维持原判。本院经审理查明，原审法院查明的事实属实，本院予以确认。本院认为，上诉人上诉称被上诉人不能胜任上诉人安排的工作，故解除劳动合同依法有据，但对此并未提供任何证据予以证

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2016）沪02民终5780号上诉人(原审被告)上海德缘居茶艺休闲有限公司，注册地上海市闸北区。法定代表人黄芹，职务经理。委托代理人孙亦强，上海市道恒律师事务所律师。被上诉人(原审原告)吴忠，男，1970年5月9日出生，汉族，户籍地江苏省启东市。委托代理人祁仁，上海胜超律师事务所律师。上诉人上海德缘居茶艺休闲有限公司(以下简称“德缘居公司”)因劳动合同纠纷……