劳动合同纠纷 （2017）粤01民终3503号

双方均对仲裁裁决书第二项裁决没有异议，予以确认。关于劳动关系存续时间的问题。双方对廖发生离职时间无异议，予以确认。对廖发生的入职时间，双方存在争议。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适应法律若干问题的解释》第十三条的规定，家圆公司应对计算廖发生工作年限产生的争议承担举证责任。家圆公司出具的工作证明上记载廖发生的入职时间为2010年4月，该工作证明是家圆公司自愿出具的，其承诺证明上所述信息正确及真实，故应对其出具该工作证明承担相应的法律后果。虽然家圆公司主张该工作证明系应廖发生的要求为其办理购房贷款而出具的，并提交2011年4月29日的入职申请表主张廖发生的入职时间为2011年4月29日，但按常理，为购房贷款需要而出具的工作证明一般只对工作收入有要求，对工作时间并无要求，且该工作证明是2016年1月19日出具的，即使廖发生的入职时间是2011年4月29日，家圆公司在工作证明上填写该入职时间也不妨碍办理购房贷款。另外，廖发生亦提交了入职申请表、消防与治安防范责任书证明其主张的入职时间，且其能对入职时间作出合理解释，故对家圆公司主张廖发生的入职时间为2011年4月29日不予采信。综上，原

双方均对仲裁裁决书第二项裁决没有异议，予以确认。关于劳动关系存续时间的问题。双方对廖发生离职时间无异议，予以确认。对廖发生的入职时间，双方存在争议。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适应法律若干问题的解释》第十三条的规定，家圆公司应对计算廖发生工作年限产生的争议承担举证责任。家圆公司出具的工作证明上记载廖发生的入职时间为2010年4月，该工作证明是家圆公司自愿出具的，其承诺证明上所述信息正确及真实，故应对其出具该工作证明承担相应的法律后果。虽然家圆公司主张该工作证明系应廖发生的要求为其办理购房贷款而出具的，并提交2011年4月29日的入职申请表主张廖发生的入职时间为2011年4月29日，但

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤01民终3503号上诉人(原审原告)：广州市家圆贸易有限公司,住所地：广东省广州市萝岗区。法定代表人：陈利，该公司董事。委托代理人：徐道春，广东锐锋律师事务所律师。被上诉人(原审被告)：廖发生，住广东省大埔县。委托代理人：邓闯潮，广东粤鑫律师事务所律师。上诉人广州市家圆贸易有限公司（以下简称家圆公司）因与被上诉人廖发生劳动合同纠纷一案，不服广……