提供劳务者受害责任纠纷 （2017）苏05民终4653号

公民的生命健康权受法律保护。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，吴小贯受雇于幸福小灶饭店，在幸福小灶饭店处从事洗碗工工作，因地面湿滑而摔倒受伤，幸福小灶饭店作为雇主未提供安全的劳动场所及必要的安全保障措施，幸福小灶饭店对吴小贯的损失承担赔偿责任。幸福小灶饭店辩称应减轻其赔偿责任，但其未提供证据证明吴小贯在工作中受伤时存在故意或重大过失，故幸福小灶饭店的辩称意见一审法院不予采信。关于吴小贯的损失，根据吴小贯提供的证据及幸福小灶饭店的意见，一审法院认定如下：医疗费6200元（幸福小灶饭店已付5000元）、住院伙食补助费270元、营养费1800元、护理费6000元、误工费10600元（2650元/月×4个月）、交通费300元，合计25170元。故吴小贯的损失25170元，扣除已付的5000元，幸福小灶饭店还应赔付吴小贯20170元。吴小贯主张精神损害抚慰金5000元于法无据，一审法院不予支持。综上所述，一审法院依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十四条的规定，判决：一

公民的生命健康权受法律保护。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，吴小贯受雇于幸福小灶饭店，在幸福小灶饭店处从事洗碗工工作，因地面湿滑而摔倒受伤，幸福小灶饭店作为雇主未提供安全的劳动场所及必要的安全保障措施，幸福小灶饭店对吴小贯的损失承担赔偿责任。幸福小灶饭店辩称应减轻其赔偿责任，但其未提供证据证明吴小贯在工作中受伤时存在故意或重大过失，故幸福小灶饭店的辩称意见一审法院不予采信。关于吴小贯的损失，根据吴小贯提供的证据及幸福小灶饭店的意见，一审法院认定如下：医疗费6200元（幸福小灶饭店已付5000元）、住院伙食补助费270元、营养费1800元、护理费6000元、误工费

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏05民终4653号上诉人（原审被告）：常熟市虞山镇幸福小灶饭店，经营场所江苏省常熟市珠江东路99-2号。经营者：唐玉杰。委托诉讼代理人：季晓光，江苏恒则律师事务所律师。委托诉讼代理人：刘方达，江苏恒则律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：吴小贯。上诉人常熟市虞山镇幸福小灶饭店（以下简称幸福小灶饭店）因与被上诉人吴小贯提供劳务者受害责任一案，不……