劳动合同纠纷 (2021)粤03民终1243号
裁判要旨
本案系劳动合同纠纷。本案二审期间的争议焦点有三,一是一审判决是否违反法定程序;二是上诉人冯典伟是否应承担法律责任;三是上诉人冯建伟是否应向被上诉人支付停工留薪工资。关于争议焦点一,两上诉人主张不服工伤认定书并已提起行政诉讼,因工伤认定书未生效,故本案应中止审理。本院认为,工伤认定书是劳动行政部门依据法律授权对职工因事故伤害或者患职业病是否属于工伤或者视同工伤进行定性的具体行政行为,具体行政行为未经法定程序变更或者撤销,个人或者组织不得否认其效力。本案中,工伤认定书未经法定程序变更或者撤销,且不具有《中华人民共和国行政诉讼法》第五十六条规定应当裁定停止执行的情形,两上诉人要求中止审理本案的理由不成立,一审判决并未违反法定程序,本院予以确认。两上诉人经一审法院合法传唤后无正当理由拒不到庭,一审法院依法缺席审理并无不当,本院予以确认。关于争议焦点二,上诉人冯建伟主张上诉人冯典伟与被上诉人成立劳动合同关系,应当由上诉人冯典伟履行金钱给付义务。本院认为,被上诉人与深圳市龙岗区平湖湘山缘副食品商行成立劳动合同关系,因深圳市龙岗区平湖湘山缘副食品商行已注销,上诉人冯建伟作为深圳市龙岗区平湖湘山缘副食
摘要
本案系劳动合同纠纷。本案二审期间的争议焦点有三,一是一审判决是否违反法定程序;二是上诉人冯典伟是否应承担法律责任;三是上诉人冯建伟是否应向被上诉人支付停工留薪工资。关于争议焦点一,两上诉人主张不服工伤认定书并已提起行政诉讼,因工伤认定书未生效,故本案应中止审理。本院认为,工伤认定书是劳动行政部门依据法律授权对职工因事故伤害或者患职业病是否属于工伤或者视同工伤进行定性的具体行政行为,具体行政行为未经法定程序变更或者撤销,个人或者组织不得否认其效力。本案中,工伤认定书未经法定程序变更或者撤销,且不具有《中华人民共和国行政诉讼法》第五十六条规定应当裁定停止执行的情形,两上诉人要求中止审理本案的理由不
正文(节选)
广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)粤03民终1243号上诉人(原审被告):冯建伟,男,1984年3月1日出生,汉族,身份证住址湖南省衡阳市衡阳县。上诉人(原审被告):冯典伟,男,1988年3月21日出生,汉族,身份证住址湖南省衡阳市衡阳县。被上诉人(原审原告):陈玉平,男,1999年1月4日出生,汉族,身份证住址四川省达州市达川区。上诉人冯建伟、冯典伟因与被上诉人陈玉平劳动合同……