劳动合同纠纷 （2019）粤03民终778号

本案为劳动合同纠纷。双方当事人对以下事实均无异议，本院依法确认：一审判决第二项认定工资金额；《关于2015年度五险一金及提成制度的协定》合法、有效；赵玉先与余新文（被上诉人的法定代表人）的QQ聊天记录真实；上诉人2017年销售收入金额为166200美元、成本金额为人民币533880元。根据上诉人的上诉请求，结合双方当事人的诉辩意见，本案二审的争议焦点为：一、2017年上诉人的工资差额应如何认定；二、被上诉人应否支付上诉人经济补偿。关于2017年上诉人的工资差额。双方当事人《关于2015年度五险一金及提成制度的协定》、销售金额、成本金额均无异议，仅对提成工资的计算基础，即利润（销售金额-成本）的计算标准存在争议；亦即成本应否含税。上诉人主张，成本不含税；被上诉人主张，成本应含税。法律规定，劳动者主张提成的，应对提成发放条件的成就承担举证责任。据此，上诉人一审提交QQ聊天记录、《承诺书》等证据。因《承诺书》明确记载“真实成本不含税”，被上诉人未提交其他证据足以反驳，故本院采纳上诉人的主张，即真实成本不含税、税率17%。故本案不含税的真实成本应为人民币456308元（成本人民币533880元

本案为劳动合同纠纷。双方当事人对以下事实均无异议，本院依法确认：一审判决第二项认定工资金额；《关于2015年度五险一金及提成制度的协定》合法、有效；赵玉先与余新文（被上诉人的法定代表人）的QQ聊天记录真实；上诉人2017年销售收入金额为166200美元、成本金额为人民币533880元。根据上诉人的上诉请求，结合双方当事人的诉辩意见，本案二审的争议焦点为：一、2017年上诉人的工资差额应如何认定；二、被上诉人应否支付上诉人经济补偿。关于2017年上诉人的工资差额。双方当事人《关于2015年度五险一金及提成制度的协定》、销售金额、成本金额均无异议，仅对提成工资的计算基础，即利润（销售金额-成本）的

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤03民终778号上诉人（一审被告、反诉原告）：赵玉先，男，汉族，1980年6月9日出生，住所地：广东省深圳市福田区，被上诉人（一审原告、反诉被告）：深圳市伽蓝特科技有限公司，住所地：广东省深圳市龙华区龙华街道清湖社区清湖村彩煌厂办公大楼701，统一社会信用代码：91440300682021596E。法定代表人：余新文，总经理。委托诉讼代理人：……