确认劳动关系纠纷 （2015）邯市民二终字第414号

王孟军与构件公司之间未签订劳动合同，故双方之间不存在劳动合同关系。是否存在事实劳动关系，要看双方之间是否符合原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定。根据一、二审期间王孟军陈述的事实，即王孟军是电焊工，平时都是跟本村的人干活，经人介绍与构件公司会计王瑞平认识，2014年8月4日王瑞平给王孟军打电话说有活干，双方看现场后确定该活一共10500元，把活干完验收合格后一次性结清，全部给我。据此，本院认为，双方之间符合承揽人按照定作人的要求完成一定的工作，交付工作成果，定作人接受工作成果并给付报酬而形成的法律关系，即承揽关系，王孟军主张双方之间存在事实劳动关系的请求证据不足，其与构件公司之间不符合原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，故双方之间不存在事实劳动关系，王孟军的上诉理由不能成立，本院不予采信。综上所述，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由王孟军承担。本判决为终审判决。审　判　长　　段子勇代理审判员　　陈志明代理审判员　　马　

王孟军与构件公司之间未签订劳动合同，故双方之间不存在劳动合同关系。是否存在事实劳动关系，要看双方之间是否符合原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定。根据一、二审期间王孟军陈述的事实，即王孟军是电焊工，平时都是跟本村的人干活，经人介绍与构件公司会计王瑞平认识，2014年8月4日王瑞平给王孟军打电话说有活干，双方看现场后确定该活一共10500元，把活干完验收合格后一次性结清，全部给我。据此，本院认为，双方之间符合承揽人按照定作人的要求完成一定的工作，交付工作成果，定作人接受工作成果并给付报酬而形成的法律关系，即承揽关系，王孟军主张双方之间存在事实劳动关系的请求证据不足，其与构件

河北省邯郸市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）邯市民二终字第414号上诉人（原审被告）王孟军。委托代理人王献锋，河北正纲律师事务所律师。被上诉人（原审原告）邯郸市顶立正达构件有限公司。住所地邯郸县南吕固乡贾村毛街。法定代表人李书堂，公司经理。委托代理人吴新艳，河北十力律师事务所律师。特别代理。上诉人王孟军因与被上诉人邯郸市顶立正达构件有限公司（以下简称构件公司）确认劳动关系纠纷一案，不服河……