经济补偿金纠纷 （2015）渝四中法民终字第01137号

本案的争议焦点是：一、陈朝仙是否具有本案的诉讼主体资格；二、陈朝仙申请仲裁是否超过了法定的仲裁期限，陈朝仙的诉讼请求是否应当予以支持。针对焦点一：本案是冉启良与彭水烟草分公司因解除劳动关系而引发的争议。冉启良本应是原告，但因其已去世，其诉讼权利的主张可由其继承人行使。冉启良的父母已先于其去世。其三个子女书面声明放弃权利，由其母亲陈朝仙处理。故，陈朝仙以冉启良继承人的身份行使诉讼权利，其主体适格。针对焦点二：《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。”《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》（以下简称《调解仲裁法》）第二十七条第一款规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。由此可知，首先，《调解仲裁法》一方面修正了原《劳动法》第八十二条所规定的六十日的仲裁时效，将仲裁时效确定为一年，另一方面也修正了仲裁时效的起算时间，将原《劳动法》规定的仲裁时效起

本案的争议焦点是：一、陈朝仙是否具有本案的诉讼主体资格；二、陈朝仙申请仲裁是否超过了法定的仲裁期限，陈朝仙的诉讼请求是否应当予以支持。针对焦点一：本案是冉启良与彭水烟草分公司因解除劳动关系而引发的争议。冉启良本应是原告，但因其已去世，其诉讼权利的主张可由其继承人行使。冉启良的父母已先于其去世。其三个子女书面声明放弃权利，由其母亲陈朝仙处理。故，陈朝仙以冉启良继承人的身份行使诉讼权利，其主体适格。针对焦点二：《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出

重庆市第四中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝四中法民终字第01137号上诉人（原审陈朝仙）：陈朝仙，女，苗族，1947年1月29日出生，农村居民，住重庆市彭水苗族土家族自治县。被上诉人（原审被告）：中国烟草总公司重庆市公司彭水分公司，住所地：重庆市彭水苗族土家族自治县绍庆街道阿依路111号。组织机构代码：79074964-8。负责人：吴树成，该分公司负责人。上诉人陈朝仙因与被上诉人中国烟……