劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2018）渝0113行初173号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”之规定，被告巴南区人社局对第三人屈平因其在中交锦悦项目工地受伤提出的工伤认定申请作出工伤认定决定，主体适格；被告受理第三人的工伤认定申请后，依法向原告精工劳务公司送达《工伤认定限期举证通知书》，并于法定时限即受理工伤认定申请之日起60日内作出认定决定且送达原告、第三人，故被告作出的工伤认定决定程序合法。 原告精工劳务公司诉称其与第三人并无劳动关系、进行工伤认定前未进行劳动关系仲裁、第三人系从事外包给案外人的砖工工作时受伤，故原告不应承担责任。 本案中，原告违反法律、法规规定，将其承建的重庆中交锦悦二期四标段工程项目分包给不具备用工主体资格的自然人徐俊海，第三人系徐俊海招用的工人，第三人在该工地上班时因架子突然垮塌而摔下受伤，根据人力资源和社会保障部《关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》(人社部发[2013]34号)第七条之规定，原告应依法承担工伤保险责任，因此，被告巴南区人社局根据行政程序中收集的班组劳务分包协议、证人证言、调查笔录等证据，认定第三人受伤情形属工伤认定范围，由原告承
摘要
四川省泸州市精工建筑劳务有限公司与重庆市巴南区人力资源和社会保障局其他一审行政判决书
正文（节选）
重庆市巴南区人民法院 行 政 判 决 书 (2018)渝0113行初173号 原告四川省泸州市精工建筑劳务有限公司住所地四川省泸州市泸县牛滩镇统一社会信用代码91510521777932050U。 法定代表人冯林总经理。 委托代理人冯景河，重庆博焕律师事务所律师。 被告重庆市巴南区人力资源和社会保障局，住所地重庆市巴**街道龙海大道**。 法定代表人刘莉，局长。 委托代理人刘波，被告单位……